Diplôme Bac+ 2 ou 5 (technicien ou ingénieur en génie climatique).
Minimum : 4 à 5 ans d’expérience en performance énergétique.
Compétences : Décret BACS, Autocad.
Qualités : rigueur, esprit d’analyse, organisation, capacité à communiquer et conseiller.
Vous possédez une expérience en mise en service d'équipements critiques (turbines, alternateurs, protections électriques, instrumentation, contrôle-commande) et en gestion de projets multi-techniques.
Connaissances des principes de régulation et d’équilibrage, esprit d’analyse et sens diagnostic, bonne maitrise des règles de dimensionnement des installations CVC.
Vous maitrisez les outils digitaux Office 365, ainsi que différents logiciels et applications techniques indispensables au métier.
Vous intégrerez le service Transition énergétique et bas carbone qui comprend actuellement le pôle commissionnement et le pôle performance énergétique sur lesquels vous pourrez vous appuyer.
Sous la responsabilité du chef de pôle commissionnement, vous vous accompagnerez nos clients et les opérationnels dans la mise en service de leurs équipements techniques.
Votre relationnel et votre dynamisme sont des atouts pour la prise de votre poste, et votre intégration dans votre nouvel environnement.