En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums.
L'entreprise Capgemini recherche actuellement des profils :
Partenaire mondial de la transformation business et technologique, Capgemini intègre la puissance de l’IA pour créer de la valeur pour ses clients. Nous imaginons le futur des organisations et le rendons réel grâce à l’IA, à la technologie et à nos talents. Depuis près de 60 ans, nous sommes un groupe responsable et multiculturel, avec 420000 collaborateurs dans plus de 50 pays. Capgemini propose des services et des solutions de bout en bout, en mobilisant son expertise sectorielle, son écosystème de partenaires et ses compétences de pointe en stratégie, technologie, design, ingénierie et opérations. Le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires mondial de 22,1 milliards d’euros en 2024.
Choisir Capgemini, c’est avoir la possibilité de faire la différence, que ce soit pour les plus grandes entreprises du monde ou pour la société.
Nous recherchons des talents pour entreprendre, inventer, oser, accompagner et construire un avenir inclusif et durable. Ensemble, donnons à la technologie cette touche humaine dont le monde a besoin.
Make it real* | www.capgemini.com
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En tant que Business Analyst, vos missions sont les suivantes :
- Collaborer avec les différentes fonctions pour mener les études de cadrage, en favorisant une compréhension partagée des enjeux
- Contribuer à la définition des besoins et des exigences fonctionnelles, en valorisant l’écoute et l’analyse collective
- Participer à la rédaction des livrables (cahier des charges, spécifications fonctionnelles), en veillant à leur clarté et leur accessibilité
- Être partie prenante dans les phases de recette fonctionnelle, en coopération avec les équipes concernées
- Accompagner les utilisateurs dans le changement, en mettant l’accent sur le dialogue, la pédagogie et le soutien
Profil
Profil recherché :
- Vous êtes diplômé(e) d’un bac +5 issu d’une école d’ingénieur, de commerce ou d’une formation universitaire équivalente
- Vous disposez d’au moins 3 ans d’expérience sur un poste similaire, avec une forte appétence pour l’analyse et la collaboration interfonctionnelle
- Vous êtes certifié(e) Agile ou avez une bonne connaissance des méthodes agiles, et vous appréciez les environnements dynamiques et collaboratifs
- Vous faites preuve d’une grande capacité d’adaptation, d’écoute et de communication, et vous aimez travailler en équipe
- Vous avez une bonne maîtrise de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit, dans un contexte professionnel international
\n\nDiplomé(e) d'un bac + 5 d’une école d’Ingénieur, de commerce ou d'une formation universitaire, Avoir minimum 3 ans d’expérience sur un poste similaire, Certifié(e) Agile, Avoir de bonnes capacités d’adaptation et de communication, Bonnes compétences en anglais. 3 raisons de nous rejoindre :Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre people manager, parcours d’intégration sur 9 mois.Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarif préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.
