Vos activités
Missions pédagogiques :
- Assurer l’enseignement de la direction de chœur auprès des élèves inscrits dans les différents cycles.
- Transmettre les techniques de direction : geste de direction, lecture de partition, analyse musicale, technique vocale appliquée au chœur, pédagogie de la répétition.
- Préparer les élèves aux évaluations, examens et éventuels concours d’entrée dans l’enseignement supérieur.
- Assurer le suivi individuel des parcours des élèves.
- Participer aux réunions pédagogiques et instances de concertation du conservatoire.
Missions artistiques :
- Diriger les 2 ensembles vocaux du CRR.
- Concevoir et mettre en œuvre des projets artistiques (concerts, spectacles, créations, partenariats).
- Préparer les choristes aux représentations publiques.
- Développer un répertoire varié, allant de la musique ancienne aux créations contemporaines.
Travail en équipe et transversalité
- Collaborer avec les professeurs de formation musicale, chant, accompagnement, écriture, orchestre et autres disciplines.
- Participer aux projets interdisciplinaires du conservatoire.
- Contribuer à la réflexion pédagogique et au développement des cursus.
Développement territorial et rayonnement
- Participer aux actions de diffusion et de médiation culturelle.
- Développer des partenariats avec les établissements scolaires, structures culturelles et acteurs du territoire.
Missions administratives liées à l’enseignement
- Assurer le suivi des présences et des évaluations.
- Rédiger les appréciations et bilans pédagogiques.
- Participer à l'organisation des auditions, examens et concerts.
Votre profil
Compétences attendues :
- Expertise en direction de chœur et culture musicale approfondie.
- Connaissance de la voix et des techniques vocales collectives.
- Capacités pédagogiques et relationnelles.
- Aptitude à conduire des projets artistiques et à travailler en réseau.
Les avantages
En nous rejoignant, vous bénéficierez de :
- Une politique RH engagée : pacte social, forfait mobilité durable, plan de formation,
- Cafétéria avec participation employeur,
- Participation aux mutuelles labellisées et à la garantie maintien de salaire ainsi qu’aux titres de transport en commun,
- Amicale du personnel, Comité National d’Action Sociale (CNAS) et association sportive,
- Politique interne de formation dynamique.
Pour candidater :
Poste à pourvoir par voie de mutation, ou par voie contractuelle.
Ce poste est ouvert aux candidatures de personnes en situation de handicap. Des aménagements pourront être étudiés selon vos besoins.
