À propos du poste
Rattaché à la direction, le conducteur de travaux polyvalent assure la gestion complète de chantiers, de l’attribution du marché jusqu’à la livraison finale : préparation, organisation, suivi d’exécution et réception. Il intervient principalement sur des travaux de second œuvre et d’agencement et sait s’adapter à des projets variés. Polyvalent, il pilote les aspects techniques, organisationnels et financiers de ses chantiers, encadre les équipes et les sous-traitants et reste l’interlocuteur privilégié du client. Il peut également participer, en appui de l’équipe projet, à la réponse aux appels d’offres. Il garantit le respect des délais, des coûts, de la qualité et de la sécurité.
Missions principales
Préparation et études
- Analyse des dossiers : plans, cahiers des charges et pièces techniques.
- Métré, chiffrage et établissement des budgets prévisionnels.
- Consultation et sélection des fournisseurs et sous-traitants.
- Élaboration des plannings et préparation de chantier.
Conduite et suivi de chantier
- Organisation et pilotage de l’exécution des travaux.
- Coordination des équipes, des sous-traitants et des différents intervenants.
- Suivi de l’avancement, du planning et de la conformité des ouvrages.
- Animation des réunions de chantier et reporting régulier.
Gestion administrative et financière
- Suivi budgétaire, situations de travaux et facturation.
- Gestion des commandes, des avenants et optimisation des marges.
Relation client et qualité
- Interlocuteur du client, de la maîtrise d’ouvrage et de la maîtrise d’œuvre.
- Organisation de la réception des ouvrages et levée des réserves.
Sécurité
- Application des règles de sécurité et respect des normes en vigueur.
Missions complémentaires (selon profil et activité)
- Participation à la réponse aux appels d’offres, en appui de l’équipe projet.
- Suivi ponctuel de projets spécifiques (agencement sur mesure, stands événementiels…).
Compétences techniques requises
- Bonne connaissance du bâtiment, du second œuvre et de l’agencement.
- Maîtrise de la conduite et de la coordination de chantier.
- Lecture et exploitation de plans et de documents techniques.
- Métré et chiffrage.
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel), d’un logiciel de planning et, idéalement, de CAO/DAO.
Savoir-être
- Autonomie, rigueur et sens de l’organisation.
- Leadership et capacité à manager des équipes.
- Polyvalence et adaptabilité.
- Aisance relationnelle et sens du service client.
- Réactivité et gestion des priorités.
Profil recherché
Formation : Bac+2 à Bac+5 dans le bâtiment, le génie civil ou l’agencement (BTS, BUT, licence professionnelle ou école d’ingénieur). Un profil de conducteur de travaux comme d’ingénieur travaux convient pour ce poste.
Expérience : Expérience confirmée en conduite de travaux (bâtiment, second œuvre ou agencement).
Permis : Permis B indispensable (déplacements sur chantiers).
Conditions
- Rémunération selon profil et expérience.
- Véhicule de fonction.
Rémunération : 35 000,00€ à 42 000,00€ par an
Avantages :
Lieu du poste : En présentiel
