FOYER LE COLIBRI à Montpellier
CCN du 15/03/1966
Missions :
Dans le cadre de la politique associative et du projet d’établissement, vous êtes chargé(e) de :
· Concevoir et mettre en œuvre le projet de service, garantir son évaluation,
· Assurer la qualité des interventions auprès des usagers et de leur famille,
· Manager l’équipe éducative ainsi que les services généraux, développer les compétences individuelles et collectives,
· Être garant de la gestion RH, paie et gestion du temps,
· Fédérer l’ensemble de l’équipe et garantir la cohérence d’un accompagnement médico-social,
· Garantir la qualité de la communication interne et externe,
· Organiser et mettre en œuvre les réunions et le travail en réseau et partenariat,
· Assurer la sécurité des personnes et des biens.
Aptitudes :
· Maîtrise du contexte légal, conventionnel et règlementaire,
· Expérience du public en situation de handicap mental,
· Solides compétences managériales et organisationnelles,
· Maîtrise de la relation partenariale et du travail en réseau,
· Sens de l’écoute et de l’aide à la personne en situation de handicap,
· Maîtrise de l’informatique.
Formations et diplômes :
- CAFERUIS ou diplôme de Niveau 6 équivalent
- Expérience dans le secteur médico-social et/ou dans le domaine du handicap mental souhaité
- Permis B obligatoire
- Être obligatoirement à jour des vaccinations exigées par la profession
Les candidatures (lettre de motivation manuscrite, curriculum vitae) sont à adresser, au plus tard le 14 juillet 2026 à l'attention de Monsieur le Président
Type d'emploi : CDI, Temps partiel
Rémunération : 764,42€ à 1 004,47€ par mois
Lieu du poste : En présentiel
