Présentation de l'entreprise
CONTEXTE DE L'ENTREPRISE
Le Centre de Gestion des Vosges apporte conseils et expertise dans le domaine des ressources humaines aux collectivités territoriales et aux établissements publics de moins de 350 agents relevant de son territoire. Nos valeurs portent essentiellement sur l'innovation, la qualité de vie au travail, la co-construction et le développement durable. Structure porteuse de nombreux projets dans la sphère RH, nous bénéficions d'une forte croissance des effectifs (14 agents en 2014 ; 70 en 2024) pour proposer des services en constante évolution.
Présentation du poste
DESCRIPTIF DE L'OFFRE
Au sein du pôle Compétences et Territoires, vous occuperez un poste polyvalent à dominante RH. Vous interviendrez principalement sur la gestion administrative et le recrutement des agents des Missions Temporaires, tout en contribuant également au suivi administratif de l’activité formation et au support utilisateur de l’outil de gestion des fiches de poste et des entretiens professionnels.
Intitulé du poste
Informations-
Agent de maîtrise
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12 MONTHS
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Hybride
ADRESSE DU LIEU DE TRAVAIL-
chemin de l'orée du bois 1 Uxegney 88390 FR
Profil recherché
DESCRIPTION DU PROFIL
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Formation Bac +2 à Bac +3 en ressources humaines ;
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Intérêt marqué pour les ressources humaines, en particulier la gestion administrative du personnel, le recrutement et la formation ;
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Rigueur, sens de l’organisation et capacité à gérer des missions variées ;
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Aisance relationnelle et goût pour le travail en équipe ;
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Bonne maîtrise des outils bureautiques.
La connaissance de l’environnement des collectivités territoriales constitue un atout.
Ce que vous apporte le CDG :
- Formation de perfectionnement tout au long de la carrière
- Action sociale, Mutuelle santé et protection sociale complémentaire
- RTT
- Supplément familial de traitement
- Possibilité de télétravail
- Un cadre de travail agréable dans un nouveau bâtiment
Expérience & niveau de qualification
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BTS/DUT/DEUST
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1 à 3 ans d'expérience
Salaire