Vous souhaitez exercer un métier utile, au cœur d'une mission de service public, et rejoindre un organisme qui agit concrètement pour la solidarité nationale en garantissant les droits des salariés et l'égalité économique ?
L'Urssaf Provence-Alpes-Côte d'Azur est un acteur clé du financement de la protection sociale. Chaque jour, nos équipes œuvrent pour garantir les droits sociaux de tous, tout en accompagnant les entreprises et les travailleurs indépendants.
Au sein de la Direction juridique et contrôle de l'Urssaf Provence-Alpes-Côte d'Azur, l'activité du corps de contrôle c'est :
- 4 874 contrôles réalisés
- 74,2 millions d'euros régularisés à la suite d'opérations de contrôles d'assiette
- 222,5 millions d'euros redressés à la suite d'opérations de lutte contre le travail dissimulé
- 2100 actions de sensibilisation*
En tant qu'Inspecteur du recouvrement vous aurez l'opportunité d'intervenir directement en entreprise pour assurer votre mission de contrôle mais aussi de conseil. Deux voies s'offrent aux Inspecteurs : le contrôle comptable d'assiette et la lutte contre le travail illégal.
Inspecteur en charge du Contrôle Comptable d'Assiette (CCA)
- Lors de contrôles sur place en entreprise vérifier l'exactitude des déclarations, cotisations et contributions sociales recouvrées par l'Urssaf.
- Procéder aux régularisations nécessaires.
- Participer à la lutte contre la fraude sociale.
- Conseiller et informer les entreprises afin de prévenir les difficultés quant à la compréhension et à l'application de la législation
Inspecteurs en charge de la lutte contre le travail illégal (LCTI)
- Lors de contrôles inopinés en entreprise rechercher et verbaliser les infractions de travail dissimulé.
- Vérifier également la juste application des législations de Sécurité sociale et d'assurance chômage.
- Procéder aux régularisations nécessaires.
- Collaborer avec nos partenaires (DGFIP, Douanes, Gendarmerie…) pour renforcer nos actions.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre capacité à organiser votre travail de façon autonome
- Vous avez le goût de l'investigation, le sens de l'analyse et l'envie d'acquérir des connaissances juridiques et comptables ? Vous maîtriser les outils bureautiques et collaboratifs ?
- Vous avez un bon relationnel et savez adapter votre communication selon vos interlocuteurs et les situations rencontrées ?
Les candidats devront impérativement justifier d'un Casier judiciaire vierge (bulletin n3) et du permis de conduire valide en France (des justificatifs seront à fournir lors du dépôt de dossier de candidature).
Les candidats devront respecter le principe de non-cumul d'activités prévu par l'article L. 123-2-2 du Code de la sécurité sociale, issu de la loi n2007-148 du 2 février 2007.
- Pour les candidats externes :
Vous devrez être titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 toutes filières confondues ou être titulaire d'un diplôme de niveau Bac et justifier de 5 ans d'expérience professionnelle dans les domaines de la comptabilité, enquête, de l'investigation, ou l'analyse de données et/ou disposer d'une bonne connaissance de la procédure pénale.
- Pour les candidats internes (réseau Urssaf et institution) :
Vous devrez justifier de 3 ans d'expérience professionnelle minimum sur le poste actuellement occupé.
Pour les internes réseau Urssaf un avis favorable de votre manager, qui valide votre projection sur le poste, sera sollicité. Cet avis sera formalisé directement entre la RH de l'organisme recruteur et votre manager.
Si vous êtes contrôleur du recouvrement en passerelle vers un poste d'inspecteur, vous devez obtenir un avis favorable de votre manager, qui valide vos acquis d'expérience ainsi que votre projection sur le poste, pour poursuivre le recrutement.
Le processus de sélection s'appuiera sur :
- Le dossier de candidature transmis (CV ET lettre de motivation) ;
- Des tests d'aptitudes cognitives à distance (semaine 42) ;
- Une session d'évaluation par protocole d'Assessement (à distance)
- Sur la pertinence des échanges avec un jury au cours d'un entretien de motivation en présentiel
Si votre candidature est retenue à l'issue de ces différentes étapes, vous intégrez la formation initiale, en janvier 2027 (formation qui peut se dérouler en dehors de la région PACA sur plusieurs mois consécutifs). Elle vous forme au métier d'Inspecteur du recouvrement (CCA ou LCTI). Elle est obligatoire et certifiante (équivalent Bac+5), d'une durée de 12 mois maximum et alterne phase théoriques en centre de formation et phase pratiques sur votre poste.
Cette formation est rémunérée :
30 894 euros bruts annuel sur 14 mois pour les externes (grille de rémunération conventionnelle niveau 5A coefficient 290).
Et après la formation ?
- Vous devenez officiellement Inspecteur du recouvrement
- Pour les candidats externes, votre rémunération s'élève à 36 753 euros bruts annuels sur 14 mois (grille de rémunération conventionnelle niveau 6 coefficient 345) après certification.
- Vous profitez d'une politique de formation continue avantageuse
Vous avez des possibilités de mobilité fonctionnelle et géographique, notamment vers des postes impliquant du management
Vous bénéficiez également des avantages suivants :
- Souplesse choix temps de travail ;
- Télétravail possible dont les modalités seront évoquées lors de l'entretien
- Participation mensuelle de l'employeur sur les abonnements transports à hauteur de 75% ;
- Tickets restaurants à hauteur de 11.52 € par jour travaillé (dont 60 % pris en charge par l'employeur) ;
- Prime d'intéressement à partir de 2 mois d'ancienneté ;
- Forfait mobilité durable pouvant aller jusqu'à 600 € par an ;
- Accès à une complémentaire santé avec participation de l'employeur ;
- Prime de crèche (enfant de moins de 3 ans) ;
- Œuvres sociales du Comité Social d'Entreprise attrayantes.
Les candidats doivent faire acte de candidature au plus tard le 30 septembre 2026 en joignant CV + lettre de motivation sur le site La Sécurecrute.
Plus d'informations sur la formation dans les vidéos « immersion » en formation : Vidéo Inspectrice épisode 1 ; Vidéo Inspecteur épisode 2 ; Inspectrice épisode 3.
Vous pouvez également retrouver les missions de l'Urssaf : www.urssaf.org/accueil/l-urssaf/nos-missions.html.
Notre organisme, socialement responsable, s'engage à sélectionner ses candidats sur la base de l'évaluation de leurs capacités professionnelles et de leur potentiel et à ne pas discriminer.
Si vous partagez les valeurs de solidarité, d'engagement et d'exemplarité, venez nous rejoindre !
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