Notre produit phare le pruneau d’Agen.
MAITRE PRUNILLE, créée en 1988, filiale du Groupe FRANCE PRUNE, s'est imposée comme leader sur le marché du fruits moelleux et secs. Entreprise agro-alimentaire, nous sommes un acteur engagé dans :
- La vitalité du territoire,
- Le bien manger,
- Le respect de l’environnement.
Une histoire d’Hommes et de fruits
Fier de ses origines, Maître Prunille valorise ses ingrédients authentiques et son savoir-faire.
Dans le cadre de la structuration de nos activités export, nous créons un poste stratégique de Compte clé export.
Rattaché(e) à la Direction Enseignes Export, vous aurez pour principales responsabilités :
Définir et déployer la stratégie commerciale sur vos marchés
Identifier de nouvelles opportunités de croissance à l’international
Développer et piloter un portefeuille de comptes clés (importateurs, distributeurs, retail chains)
Négocier les accords commerciaux (prix, volumes, promotions, référencement)
Suivre et analyser la performance (CA, marge, rentabilité)
Travailler en étroite collaboration avec les équipes transverses (product leader, pricing, supply, marketing)
Participer à des salons internationaux
Coordonner les prévisions de ventes
Assurer un reporting régulier auprès de la direction
Formation supérieure (Bac+5) en commerce international ou équivalent
Expérience confirmée (3 à 5 ans) en gestion de comptes clés à l’export, idéalement en agroalimentaire
Solides compétences en négociation commerciale
Bonne connaissance des circuits de distribution internationaux
Maîtrise des contraintes réglementaires export (douanes, normes alimentaires)
Anglais courant indispensable
Une deuxième langue (français, espagnol ou allemand) est un plus
Esprit d’analyse, autonomie, sens du résultat et excellent relationnel
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Voiture de fonction mise à disposition toute l'année avec avantage en nature
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Vous êtes au forfait jour et bénéficiez de jours d'ARTT que vous pouvez mettre si besoin dans un Compte Epargne Temps (CET)
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Vous bénéficiez d'un Plan d'Epargne Retraite de 1,24 % de votre salaire dont 50 % est financé par l'employeur et 50 % par les salariés
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Vous bénéficiez chaque année en fonction des résultats de la participation et de l'intéressement
