À propos du poste
Nous recherchons un ou une aide-soignant(e) pour un poste à temps plein à pouvoir dès que possible.
CDD d'une année qui peut être prolongé.
Travail de jour, incluant week-ends et jours fériés, selon planning.
Rémunération selon la grille en vigueur.
La fourchette de rémunération indiquée à été reprise selon la grille indiciaire du grade aide-soignant de classe normale, le minimum correspond au salaire brut de l'échelon 1, et le maximum correspond au salaire brut de l'échelon 11 (hors primes).
Missions principales
- Assurer les soins d'hygiène, de confort et de prévention.
- Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne.
- Participer à la surveillance de l'état de santé des résidents.
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire (médecin, IDE, ASH...).
- Assurer la traçabilité des soins.
- Contribuer à la qualité de vie et à la sécurité des résidents.
- Accompagner les résidents et leurs familles dans une démarche bienveillante et respectueuse.
- Participer à l'évaluation de l'état de santé des résidents et à l'élaboration des projets de soins personnalisés.
Profil recherché
- Diplôme d’État Aide-Soignant exigé.
- Débutant accepté.
- Sens de l'écoute, de l'organisation et du travail en équipe.
- Autonomie dans le travail quotidien.
- Qualités relationnelles.
- Rigueur, disponibilité et respect des procédures.
Conditions
Type d'emploi : CDD, Temps plein
Rémunération : 1 836,20€ à 2 545,08€ par mois
Avantages :
- Parking à disposition
- Parking gratuit
Lieu du poste : En présentiel
