Description du poste
Dans le cadre d’un projet d’établissement et projet de soins, sous la responsabilité du directeur d’établissement, en lien avec le médecin coordonnateur et l’équipe pluridisciplinaire, vos missions principales sont :
- Manager votre équipe composée d’infirmiers et d’aides-soignants : organiser et coordonner leur travail, veiller à la cohésion de l’équipe
- Evaluer et adapter les besoins matériels et humains
- Veiller à la bonne application des protocoles et des procédures par les équipes dans un souci de continuité et de qualité de soins
- Suivre et contrôler les plans de soins et les projets individualisés des résidents
- Participer à l’accueil, à l’accompagnement et à l’intégration des résidents et de leur famille
- Assurer des relations de qualité avec les résidents, les familles, le réseau médical et social
- Développer des partenariats avec la filière gérontologique et gériatrique de votre territoire
Profil recherché
Infirmier(e) diplômé(e) d’Etat, vous avez une expérience dans l’encadrement d’équipe (diplôme de cadre de santé ou master de management apprécié)
Vous êtes organisé(e) et faites preuve d’initiatives. Ce poste requiert des qualités humaines et d’écoute.
Nos atouts pour les équipes soignantes :
- Rémunération attractive (fixe + SEGUR, reprise d'ancienneté, épargen salariale...)
- Plannings optimisés (pas d’horaires coupés) et journées
- Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence.
- Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles
Rémunération : à partir de 3 300,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel
