L’ENTREPRISE
Nous accompagnons le leader du criblage, qui vend du matériel anti abrasion et des pièces d’usures destinés à la préparation de matériaux.
Cette entreprise recherche leur Technico-Commercial pour la région Sud-Ouest. Serez-vous de la partie ?
Il s’agit d’une équipe bien rodée, dans laquelle chacun peut partager et apporter ses propres expériences, connaissances et idées. Ils produisent des grilles de criblage industriel de haute qualité, qui sont utilisées dans le monde entier dans le traitement des produits minéraux. S’ils font aujourd’hui partie des leaders du marché, ils le doivent en particulier à nos collaborateurs.
LA MISSIONDans le cadre d’un départ à la retraite, dans votre rôle de technico-commercial secteur Sud-Ouest de La France, vous façonnerez l’avenir avec nous au sein de notre équipe commerciale.Vos missions seront :– Vous assurez le suivi et le développement de la clientèle existante sur une zone couvrant le quart Sud-Ouest de la France.– Vous êtes l’interlocuteur direct pour toutes les questions relatives aux clients et vous vous occupez de manière autonome et avec l’aide de notre équipe commerciale sédentaire du bon déroulement des processus de vente– Vous réalisez des visites régulières chez les clients pour comprendre leurs besoins et leur apporter un soutien technique personnalisé– Vous prospectez de nouveaux clients et développez de nouveaux produits et marchés– Vous établissez des offres en collaboration avec l’équipe commerciale sédentaire, en tenant compte des marchés et des conditions particulières– Vous assurez le suivi des offres et des commandes– Vous observez et analysez l’évolution des marchés et de la concurrence dans votre domaine de compétence et faites rapport à votre supérieur hiérarchique et à la direction– Vous assurez le service après-vente pour une satisfaction totale des clients
PROFIL RECHERCHÉ
- Vous travaillez de manière autonome et structurée, vous aimez les déplacements. Vous êtes déterminé(e)à relever des défis et apportez vos idées.
- Expérience dans le secteur des mines et carrières
- Formation technique solide associé à une bonne compréhension commerciale ou formation commerciale associées à une bonne compréhension technique.
- Excellentes compétences en communication, en négociation et en gestion de la relation client
- Capacité à comprendre les besoins techniques des clients et à les traduire en solutions commerciales
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels d’ERP et de CRM
- La connaissance de l’anglais ou de l’allemand serait un plus
- Environ 5 ans d’expérience dans ce secteur
MODALITÉS
Type de contrat : CDI
Prise de poste : max. novembre 2024
Rémunération : package entre 55 000 et 80 000€ annuel brut SELON PROFIL EXPERIENCE
Localisation : Sud-Ouest (idéalement basé au milieu de la région comme Toulouse, Bordeaux ou autre)
Process de recrutement :
Étape 1 : Appel visio avec le DAF et DRHÉtape 2 : Entretien avec le directeur commercial et la direction française en visioÉtape 3 : Entretien en présentiel à Strasbourg
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 45 000,00€ à 75 000,00€ par an
Avantages :
- Intéressement et participation
- Véhicule de fonction
Lieu du poste : Déplacements fréquents
