À propos du poste
Nous recherchons un ou une chef de projet dynamique et expérimenté(e) pour rejoindre notre organisation. En tant que chef de projet, vous serez responsable de la planification, de la coordination et de la gestion de projets complexes, en veillant à leur réussite dans le respect des délais, du budget et des objectifs fixés. Vous aurez l’opportunité de piloter des équipes pluridisciplinaires et d’interagir avec diverses parties prenantes pour assurer la livraison optimale des projets. Si vous possédez une solide expérience en gestion de projets, notamment dans un environnement agile ou Waterfall, et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, ce poste est fait pour vous.
Responsabilités
- Élaborer et suivre le planning global des projets en utilisant des outils tels que MS Project, Jira, Trello ou Primavera.
- Définir les besoins et recueillir les exigences auprès des parties prenantes.
- Planifier, organiser et superviser toutes les phases du cycle de vie du projet, y compris la conception, l’implémentation et la clôture.
- Gérer les budgets, les ressources et les délais pour assurer la réalisation des objectifs.
- Mettre en œuvre des stratégies de gestion des risques et assurer le suivi des actions correctives.
- Animer des réunions de suivi avec les équipes internes et externes.
- Assurer la qualité des livrables en appliquant les méthodologies appropriées telles que Scrum, SAFe ou Kanban.
- Superviser l’équipe projet, favoriser la cohésion et le développement des compétences.
- Réaliser une analyse approfondie des causes en cas d’incidents ou de déviations (cause analysis).
- Assurer une communication claire et régulière avec toutes les parties prenantes.
- Contribuer à l’amélioration continue des processus internes liés à la gestion de projets.
Profil recherché
Vous disposez d’une expérience significative en gestion de projets complexes dans un environnement multi-sectoriel ou IT, avec une maîtrise avancée d’outils tels que Microsoft Project, Jira, SharePoint ou Primavera P6. Vous avez une excellente capacité d’organisation, un leadership affirmé et une forte aptitude à la communication. Vos compétences en gestion du changement (change management), négociation (negotiation), gestion des conflits (conflict management) ainsi qu’en analyse de données (data analysis skills) seront particulièrement appréciées. Une expérience en gestion d’équipes supervisant plusieurs projets simultanément est souhaitée. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à fédérer autour d’objectifs communs. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez contribuer activement à la réussite stratégique de nos projets, n’hésitez pas à postuler dès maintenant.
Rémunération : 31 419,51€ à 62 797,61€ par an
Lieu du poste : Télétravail
