Au sein de l'usine Entremont Sainte-Catherine d'Annecy, vos missions seront les suivantes :
- Echanger avec les opérationnels concernés par le projet pour comprendre les problématiques et leur complexité
- Voir sur le terrain les problématiques du projet pour valider les disfonctionnements
- Mise en place de rituels d’animation en collaboration avec les équipes opérationnelles.
- Utilisation des outils d’amélioration continue tels que 5S, résolution de problèmes, SMED, VSM, DMAIC…
- Mesurer la performance, collecter et analyser les données de production
- A partir des propositions des équipes terrain, définir des actions d’amélioration et suivre leur mise en œuvre
- Être pédagogue : Accompagner les équipes dans le changement et leur donner du sens
- Contribuer au développement de la culture d’amélioration continue en production
Sensibiliser et impliquer les équipes dans les méthodes d’amélioration continue.
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Formation recherchée :
Etudiant en Bac+ 4/5, Master ou école d’ingénieurs en agroalimentaire ou amélioration continue
Profil recherché :
- Appétence terrain
- Capacités relationnelles – Être à l’aise pour aller à la rencontre des personnes : écouter, échanger, questionner, comprendre, s’adapter
- Autonomie
- Force de proposition
- Facilité de communication
- Respect des règles de confidentialité et de discrétion
- Organisation et rigueur
Avantages :
- Tickets restaurant
Parking sécurisé et proche centre-ville
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Informations supplémentaires :
- Durée : 4-6 mois
- Date de démarrage : Début entre mai et octobre 2026
Basée à l’usine de production d’Annecy.
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Processus de recrutement :
- 1/ Un appel avec Fleur, notre chargée de recrutement.
- 2/ Un entretien avec votre futur tuteur.
- 3/ Réponse par téléphone dans les plus brefs délais.
