Au sein de l’Accueil de Loisirs sous l’autorité de la Coordination du Pôle Enfance et du Directeur de site, vous aurez comme mission :
- Accueillir un groupe d’enfants ;
- Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement.
Activités techniques :
- Accueillir et animer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des accueils de loisirs des mercredis, vacances scolaires.
- Garant de la sécurité morale, physique des enfants
- Responsable du groupe d'enfants, il est le meneur de projets d'animation ou de démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet
- pédagogique
- Membre de l'équipe d'animation, il s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe d'animation à laquelle il appartient
- Accompagnateur de projet, il permet l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets d'enfants
- Est médiateur au sein du groupe d'enfants, gère les conflits, garantit le respect des règles de vie
- Écoute les enfants et "facilite " échanges et partages
- Propose et adapte les animations en lien avec le projet pédagogique
- Prépare, met en œuvre et réalise des animations en se donnant les moyens nécessaires à la réalisation des projets concertés
- Aménage des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité
- Joue avec, fait jouer, donne à jouer et laisse jouer en répondant aux demandes des enfants
- Participe aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène
- S'implique et participe à l'élaboration, la mise en vie et l'évaluation du projet pédagogique
- Participe activement aux réunions d'équipe
- Partage, apporte et échange ses connaissances et ses " savoirs "
- Partage des informations en sa possession avec toute son équipe et rend compte au directeur de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...)
- Gère le temps dans l'organisation de l'activité
- Participe à l'évaluation des projets réalisés et de son propre travail
Profils recherchés :
- Faculté d'adaptation et prise d'initiative
- Polyvalence dans la proposition d'activités variées
- Compétences en savoir-être, savoir dire et savoir entendre pour accepter les différences, accepter la critique, se remettre en question donc
- être en situation de dialogue et de communication
- Connaissance du public enfant et de l'environnement de l'accueil
- Capacité à s'auto évaluer
- Respect du devoir de réserve
Diplôme, formation, connaissances et expériences professionnelles : BAFA ou équivalent (stagiaire et non diplômé dans le respect de la règlementation), Expérience de l’animation auprès des enfants de 3 à 11 ans.
Conditions spécifiques du poste :
Temps de travail annualisé
Participation obligatoire aux réunions d'équipe fixées par la direction
Participation possible aux manifestations locales enfance jeunesse (sur certains week-end)
Type d'emploi : Temps partiel, CDD
Lieu du poste : En présentiel
