Institution engagée avec et pour les familles depuis 1967, l’Udaf 92, est l’expert des réalités de vie des familles. Elle est le porte-parole officiel des 424 074 familles du département des Hauts-de-Seine auprès des pouvoirs publics. Membre de l’Unaf, elle participe à la représentation de l’ensemble des 18,6 millions de familles qui vivent en France, et contribue à leur représentation au niveau régional à travers l’Uraf Île-de-France. Pluraliste, l’Udaf 92 regroupe 37 associations familiales. Elle porte 12 services et actions en direction des familles et des personnes vulnérables.
Chef(fe) de secteur pour son service Protection juridique des majeurs
Véritable relais de proximité entre la direction et les équipes, le/la Chef(fe) de secteur contribue activement à la qualité de l’accompagnement des personnes protégées et au bon fonctionnement du service.
Vos principales missions
- Encadrer et animer une équipe de délégués mandataires judiciaires à la protection des majeurs, accompagnés par le personnel administratif dédié ;
- Garantir la mise en œuvre effective des mesures de protection et veiller au respect des droits et de la dignité des personnes accompagnées ;
- Assurer la supervision des situations, le suivi de l’activité et le respect des procédures internes ;
- Favoriser la cohésion d’équipe, accompagner les professionnels dans leurs pratiques et soutenir leur montée en compétences ;
- Participer activement à la mise en œuvre, à l’évaluation et à l’évolution du projet de service.
Rejoignez un service engagé au service des personnes protégées.
Profil du candidat :
- Titulaire du CNC MJPM
- Maîtrise de la réglementation et des pratiques liées à la protection juridique des majeurs
Qualités requises :
- Capacités d’organisation, d’analyse et de prise de décision
- Aptitudes managériales et sens du travail en équipe
- Excellentes qualités relationnelles, d’écoute et de communication
- Engagement en faveur de la qualité de l’accompagnement des personnes vulnérables
Le poste à pourvoir est situé à Saint-Cloud, CDD d’une durée minimale de 6 mois à temps complet
Selon CCNT 1966, salaire brut mensuel de base à 3 165,85€, reprise d’ancienneté professionnelle selon les dispositions conventionnelles. Jours de réduction de temps de travail (RTT), 3 jours de congés supplémentaires, tickets restaurant, mutuelle Santé et Prévoyance, avantages du CSE, ordinateur et téléphone portables.
CV À TRANSMETTRE À
Directeur général
