Au sein de la Direction des Ressources Humaines de Casino Immobilier, tu interviendras sur la gestion individuelle des collaboratrices / collaborateurs ainsi que sur la gestion des relations sociales.
Tes principales missions seront :
la gestion individuelle :
- Gérer les personnes en stages et en alternance (identification des besoins, contractualisation, suivi, gestion des départs et des aides)
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Produire des reportings RH (registre du personnel, suivi des congés/RTT…)
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Assurer le suivi du pointage (arrêts maladie, congés, maternité, paternité…)
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Gérer les intérimaires (suivi du budget, pointage…)
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Participer à la gestion administrative des salariés (intégration, mobilité, départ)
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Gérer les titres restaurants
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Contribuer à la digitalisation des processus RH
la gestion des relations sociales :
- Participer à la préparation des élections professionnelles
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Préparer les réunions du CSE dans le respect du calendrier social :
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Rédiger et diffuser les ordres du jour et procès-verbaux
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Préparer les supports et documents officiels à destination des élus (informations légales, support d’information/consultation...)
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Participer à la préparation des Négociations Annuelles Obligatoires
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Mettre à jour la Base de Données Économiques, Sociales et Environnementales (BDESE)
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Pointer et suivre les heures de délégation
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Gérer les visites médicales (suivi, demandes, courriers)
Ce poste, basé à Saint-Etienne (42008), débutera en août 2026.
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Formation Bac +4/5 en école de commerce ou université, avec une spécialité ressources humaines
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Une première expérience en ressources humaines est un plus
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Rigueur, dynamisme et sens de l’engagement
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Très bonne maîtrise du Pack Office
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Connaissances de base en droit du travail
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Appétence pour les chiffres, le reporting et l’analyse de données
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Capacité à travailler en autonomie et esprit d’initiative
La Diversité trouve toute son expression dans la politique de recrutement du Groupe Casino qui privilégie l'égalité des chances et la diversité des individus au sein de ses équipes.
Mot du recruteur
Fort de 110 collaborateurs, Casino Immobilier développe, gère et transforme le patrimoine immobilier du Groupe Casino et de ses clients.
Grâce à sa stratégie d’anticipation et d’accompagnement des changements urbains, commerciaux, et sociétaux, Casino Immobilier déploie avec agilité ses projets pour transformer les sites (fonciers, centres commerciaux, magasins, entrepôts logistiques…) tout en créant de la valeur additionnelle pour ses clients et ses partenaires.
Notre expérience de plus de 35 ans sur les métiers historiques de l’immobilier, associée à la digitalisation des outils métiers et à notre expertise transversale RSE, nous permettent de gérer avec professionnalisme et excellence toutes les étapes de la vie d’un actif : gestion immobilière, asset management, commercialisation, promotion immobilière, transactions et M&A, MOD, …
Le déploiement de cette stratégie est rendu possible grâce à des équipes intégrées qui disposent des expertises nécessaires : asset management, commercialisation, développement, investissements (M&A), juridique, innovation.
