Excelia est un établissement d’enseignement supérieur pluridisciplinaire d’intérêt général en contrat avec l’État français. D’envergure internationale, il est composé d’une Business School, d’une école d’ingénieur, d’une école de tourisme et d’hôtellerie et d’une école en communication. Il compte 7 800 étudiants et apprenants sur 6 campus (La Rochelle, Tours, Orléans, Angers, Aix-en-Provence et Paris) et un réseau de 53 000 diplômés.
Le groupe et ses écoles sont titulaires des labels et accréditations suivantes : EESPIG, EQUIS, AACSB, EFMD Accredited et AMBA, UNWTO. TedQual et THTS dans le domaine du tourisme.
Excelia recrute un.e RESPONSABLE PROMOTION et ADMISSION au sein de la Direction Marché Etudiants, sur le campus d'Orléans en CDI à temps plein à compter du 1er octobre 2026.
Rattaché.e au Pôle Développement Centre-Val de Loire, vous pilotez la stratégie de promotion et de recrutement des programmes d’Excelia sur les campus d'Orléans et de Tours. À ce titre, vous contribuez à l'atteinte des objectifs de recrutement en déployant des actions de développement commercial auprès des publics cibles et des établissements prescripteurs.
Vos missions principales seront les suivantes :
Définir les objectifs de recrutement pour chaque programme et marchés concernés
Développer et animer le réseau d'établissements partenaires et prescripteurs
Construire et coordonner le plan annuel d'actions de promotion : salons, forums, interventions dans les établissements et événements de recrutement
Gérer l’équipe des Ambassadeurs et les dispositifs spécifiques à certains programmes
Piloter les comités d’accueil pour l’ensemble des programmes et les évènements en région Centre-Val de Loire
Définir et publier hebdomadairement les indicateurs de performance adaptés aux marchés et aux segments
Suivre, analyser et publier bimensuellement les résultats de chacune des actions des campagnes en cours
Structurer, budgétiser et mettre en œuvre les plans d’actions correctifs garantissant l’atteinte des objectifs
Issu.e d’une formation supérieure, vous maîtrisez les techniques de commercialisation BtoC, avec une posture « conseil ». Vous disposez idéalement d'une expérience en recrutement dans le secteur de l'enseignement supérieur (Ecole de commerce, Ecole d'ingénieurs, ...)
Vous faites preuve d'agilité, de leadership et d'un réel sens de la résolution de problèmes
Vous animez et accompagnez une équipe d'ambassadeurs afin d'atteindre les objectifs de recrutement fixés
Vous maîtrisez le Pack Office ainsi que les outils CRM (Salesforce) et d'analyse de données
La maîtrise de l’anglais est un plus
Forfait annuel de 212 jours
30 jours ouvrés de congés payés par an
Titres restaurant de 7,00€ par jour, pris en charge à 50%
Forfait de mobilité durable (jusqu'à 250,00 € par an)
Mutuelle famille et Prévoyance
Télétravail possible (en fonction du poste) jusqu'à 2 jours par semaine
