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Fiche de poste :
Description de l'emploi
Rattaché au superviseur Feeder, vous intégrez une équipe existante de 2 chefs d’équipe. Vous encadrez une équipe d’une dizaine de personnes. Vous aurez la charge du suivi des opérations, des activités lignes et des reportings. Vous veillez aussi à l’optimisation des besoins humains et matériels.
Vos Missions Principales :
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Encadrer, former et développer votre équipe d’employés d’exploitation, et de conducteurs de ligne.
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Evaluer périodiquement l’ensemble de son équipe et faire des feedbacks réguliers.
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Organiser, coordonner et contrôler l’activité de son équipe, tout en optimisant les ressources (humaines et techniques).
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Suivre et organiser les opérations sur la tranche horaire concernée.
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Être garant de l’organisation du réseau (gestion du matériel roulant et des mouvements, pointage et suivi des heures).
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Être garant du respect des procédures « sécurité » et développement d’actions correctives.
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Animer la communication des consignes quotidiennes (« PCM ») auprès des équipes.
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Analyser les différents indicateurs de performance liés à l’activité du service et développer les plans d’actions correspondants (Amélioration continue).
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Préparation et animation de réunions afin de préparer au mieux les opérations et/ou de corriger les dysfonctionnements.
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Développer des synergies au sein du groupe Transportation (Feeder, Hub, Data Management) et du département opérations (Clients externes, package centers, OSP out).
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Déclarer et reporter à sa hiérarchie tout éventuel dysfonctionnement qui porterait atteinte à la sécurité des salariés ou des problèmes opérationnels.
Profil Recherché :
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Expérience en management d’équipe (interne et externe)
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Leadership
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Maîtrise du Pack Office et des systèmes UPS (Cubix/Infolib, I-Gate, SEAS, TMS, TFCS, GFTS, Load Planning, IVP)
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Capacité d’adaptation dépendant des spécificités des différents tris.
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Rigueur / Organisation /Autonomie / Polyvalence / Réactivité / Bonne communication
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Capacité d’analyse
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Maîtrise de la RSE
- Niveau minimum d’anglais requis : Opérationnel
Informations Utiles :
Type de contrat : CDI
Durée hebdomadaire : 35H
Jours travaillés :
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Du Lundi au Vendredi : de 16H00 à 23H30 (30 minutes de pause)
Type de contrat:
en CDI
Chez UPS, égalité des chances, traitement équitable et environnement de travail inclusif sont des valeurs clefs auxquelles nous sommes attachés.
