ET VOUS ?
Votre profil
- Manager hiérarchie ou fonctionnel d’une équipe de techniciens ou ouvriers expérimentés dans le domaine de la chaudronnerie (tuyauterie).
Vos compétences
- Manager une équipe ou piloter en transverse des activités ou des projets.
- Faire preuve d’un regard critique technique pour analyser les retours d’expériences et analyser les axes de progrès.
- Maîtriser le domaine chaudronnerie (tuyauterie).
- Rédiger des cahiers des charges ou des expressions de besoins et faire du devisage
Vous êtes à l’aise pour
- Animer et fédérer une équipe autours de sujets tels que la performance industrielle ou l’amélioration continue.
- Communiquer et travailler en étroite relation avec les autres spécialités dans l’atteinte des objectifs collectifs.
- Porter les messages de la direction et faire preuve d’objectivité dans le management de votre équipe.
- L’utilisation des logiciels informatiques (MP3D, Navisworks, Modèle, ODIN, TRIDAN, ERP, Pack Office, etc)
- Communiquer en anglais avec des clients ou chantiers étrangers.
Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos Chargés d’Attractivité & Recrutements vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien avec le manager du service concerné et le Chargé d’Attractivité & Recrutements. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.
Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Expérience : 5 ans et plus
Niveau d'éducation : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent
