Mission principale
En tant que Technicien en Régulation GTB H/F vous serez chargé d'assurer le bon fonctionnement des systèmes de gestion technique des bâtiments, en mettant en œuvre et en supervisant les outils de régulation et d'automatisation des installations techniques (chauffage, ventilation, climatisation, éclairage, sécurité, etc.).
Responsabilités
Maintenance et supervision :
- Assurer le suivi et la maintenance des systèmes de GTB (diagnostic, réparation, mise à jour des logiciels).
- Identifier et résoudre les dysfonctionnements liés à la régulation des équipements techniques.
- Proposer des améliorations pour optimiser les performances énergétiques.
Programmation et paramétrage :
- Configurer les systèmes de régulation (automates, sondes, actionneurs, etc.).
- Réaliser la programmation des automates liés à la gestion technique du bâtiment.
- Mettre à jour les plans et schémas électriques en lien avec les modifications apportées.
Suivi de projets :
- Participer à l'installation et à la mise en service des équipements GTB lors de projets neufs ou de rénovations.
- Collaborer avec les équipes projets et les prestataires externes pour garantir le respect des délais et des normes.
Relation client et reporting :
- Assurer le suivi avec les clients ou exploitants pour comprendre leurs besoins et résoudre les problèmes techniques.
- Rédiger des rapports techniques et des comptes rendus d’interventions.
Veille technologique :
- Se tenir informé des évolutions technologiques dans le domaine de la régulation et de la GTB.
- Apporter des solutions innovantes pour répondre aux besoins de modernisation des systèmes.
Compétences
- Connaissance des systèmes GTB/GTC et des protocoles de communication (BACnet, KNX, Modbus, LonWorks, etc.).
- Connaissance des outils informatiques et logiciels de supervision.
- Connaissance des principes de régulation HVAC (chauffage, ventilation, climatisation).
Qualités personnelles :
- Capacité d'analyse et de diagnostic.
- Rigueur et sens de l’organisation.
- Aisance relationnelle pour collaborer avec les clients et les équipes internes.
Formation et expérience :
- Diplôme en électrotechnique, automatisme, ou régulation (BTS, DUT, Licence Pro).
- Expérience souhaitée de 2 à 5 ans dans un poste similaire.
Avantages :
- Salaires selon expérience + prime d'ancienneté
- Véhicule de service,
- Mutuelle,
- Travail sur 4.5 jours...
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 30 000,00€ par an
Lieu du poste : En présentiel
