Seqens est un acteur global du logement en Ile-de-France et la première Société à mission du groupe Action Logement.
Avec un parc de 108 000 logements, Seqens s’illustre par un maillage territorial fort : notre patrimoine est présent dans plus de 342 communes franciliennes.
Être Société à mission, c’est poursuivre des objectifs sociaux, sociétaux et environnementaux ambitieux, inscrits dans les Statuts de l’entreprise. Notre raison d'être : « Donner à chacun sa chance en innovant pour l’habitat ».
Au sein de la Direction des Ressources Humaines et rattaché à la Responsable Santé, Sécurité et Qualité de Vie au Travail, vous contribuerez au déploiement de la politique de prévention des risques professionnels et à l’amélioration continue des démarches SST, QVCT et RH.
Vous interviendrez dans un environnement multi-sites comprenant le siège, les Directions départementales ainsi que le patrimoine immobilier de l’entreprise.
Dans ce cadre, vous contribuez aux missions suivantes :
Prévention des risques professionnels et Santé-Sécurité au Travail
Participer au suivi des plans d’actions SST et QVCT ;
Participer à la campagne annuelle de renouvellement des dotations en EPI et vêtements de travail, ainsi qu’aux commandes liées aux nouvelles embauches ;
Contribuer à la préparation des comités et instances Santé-Sécurité ;
Assurer le suivi des indicateurs SST : accidents du travail, absentéisme, restrictions médicales, etc. ;
Participer à des actions de prévention et de sensibilisation : sécurité, santé mentale, QVCT, etc ;
Contribuer à l’identification des risques professionnels, notamment les risques psychosociaux.
Projets QVCT et transverses RH
Contribuer aux projets liés à la Qualité de Vie et aux Conditions de Travail ;
Participer à l’amélioration des outils et processus SST : supports, reporting, procédures ;
Formaliser des procédures RH et des supports métiers ;
Participer à des projets transverses RH, notamment autour du parcours d’intégration, de la mobilité interne ou de l’accompagnement des métiers.
Formation / Expérience : Vous préparez un Master (Bac +4/+5) en Ressources Humaines spécialisé dans le domaine de la Santé-Sécurité au Travail ou QVCT.
Compétences : Une première connaissance des enjeux SST, QVCT et/ou Prévention des risques professionnels serait appréciée. Vous maîtrisez également les outils bureautiques tels que Excel et PowerPoint.
Pourquoi postuler ?
Grâce à notre engagement fort et le développement d’une politique d’alternance volontariste, nous avons obtenu la labellisation « HappyTrainees » pour les alternants et les stagiaires avec un taux de satisfaction général de de 4,35/5 et un taux de recommandation de 93,8%
