La Fondation Olga Spitzer, reconnue d'utilité publique, agit pour protéger les enfants et jeunes en situation de danger ou de vulnérabilité. Par ses activités de soutien à la parentalité, de protection de l'enfance et d'action médico-sociale, elle accompagne plus de 11 000 enfants et familles chaque année. Grâce à une approche pluridisciplinaire centrée sur l'excellence professionnelle et le bien-être de l'enfant, la Fondation déploie un large éventail de services et d'établissements en Ile-de-France.
La Fondation Olga SPITZER
Le Service Social de l’Enfance des Hauts-de-Seine
Recrute
UN CHEF DE SERVICE (H/F)
CDI – Temps plein
Pôle NANTERRE
Service Social intervenant dans le cadre de la protection de l’enfance : AEMO : Action Educative en Milieu Ouvert– mesures de protection judiciaire civile et AED (aide éducative à domicile) auprès d’enfants de 0 à 18 ans et leurs parents.
Mission :
Cadre, vous travaillerez sous l’autorité de la Direction en étroite collaboration avec l’ensemble des cabinets de Juges pour enfants du Tribunal pour Enfants de NANTERRE et des SST (services sociaux territoriaux). Vous serez responsable, d’une équipe pluridisciplinaire de professionnels dont la mission est d’exercer les mesures d’AED et d’AEMO
Vous veillerez à la mise en œuvre du projet de service par votre équipe, à la réalisation du contrat d’activité, à l’encadrement des réunions pluridisciplinaires, à la relecture des rapports envoyés aux tribunaux et à la rédaction du rapport d’activité.
Vos Missions principales sont :
- D’assurer le management, l’encadrement et le soutien de l’équipe éducative en favorisant un climat de travail bienveillant, collaboratif et propice à l’innovation et à l’engagement collectif
- De l’organisation et de l’animation des réunions pluridisciplinaires
- De l’animation et de la coordination des actions de l’équipe éducative
- De l’organisation et du bon fonctionnement des prises en charge
- De garantir l’élaboration et assurer le suivi des projets personnalisés (DIPEC et PEI) ainsi que le respect des échéances
- De garantir la qualité de l’accompagnement en veillant à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés en collaboration avec les familles et les mineurs ainsi que veiller au respect des échéances
- D’être l’interface entre la direction et les équipes ainsi que les usagers
- De représenter le SSE92 dans les différentes instances et auprès des partenaires
Profil :
- Bonne connaissance de la Protection de l’Enfance, de l’encadrement, réelle expérience en gestion d’équipe
- Bon relationnel, décisionnaire, engagé, dynamique et volontaire, vous devez être capable de mobilité
- Expérience en management d’équipe, esprit d’ouverture et d’initiative
- Compétences en Ressources Humaines et maîtrise des outils informatiques indispensables.
Titulaire d’un diplôme de niveau II (CAFERUIS ou équivalent souhaité)
Salaires et avantages :
- Rémunération : selon l’expérience et la grille conventionnelle (CCN 66),
- Avantages : Congés trimestriels, Congés supplémentaires, Compte Epargne Temps (CET), Tickets restaurant, Mutuelle & Prévoyance, Plan de développement des compétences, Participation aux frais de transports publics (50%), œuvres sociales (CSE).
Informations complémentaires :
- Date d’arrivée : dès que possible
- Lieu : Nanterre 92
- Priorité aux personnes en situation de handicap à compétences égales.
Si vous êtes intéressé(e), merci d’adresser votre candidature (CV + lettre) à l’adresse suivante : [email protected]
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 40 000,00€ par an
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel
