Secteurs à pourvoir : PACA / Grand Sud | Île-de-France / Grand Est
Rattachement : EPS – Aoste (38)
Déplacements terrain : 4 à 5 jours par semaine dont 1 jour de bureau
Rejoignez une entreprise qui récompense la performance
Vous aimez convaincre, prospecter, ouvrir des comptes et transformer des opportunités en chiffre d’affaires ? Vous recherchez une entreprise à taille humaine où votre implication a un impact direct sur votre rémunération et sur le développement de l’activité ? Alors rejoignez EPS.
Spécialiste des solutions de valorisation de surface, EPS commercialise des produits et équipements à forte valeur ajoutée auprès des professionnels de l’agencement, de la décoration, de l’impression et de l’industrie. Grâce à nos marques, nos gammes exclusives et nos partenariats industriels, nous proposons à nos clients des solutions différenciantes et reconnues sur leurs marchés.
Pourquoi nous rejoindre ?
● Un véritable poste de développement commercial terrain.
● Une forte autonomie dans l’organisation de votre secteur.
● Une entreprise agile avec des circuits de décision courts.
● Des produits techniques à forte valeur ajoutée.
● Un variable déplafonné directement lié à vos résultats.
● De réelles perspectives d’évolution pour les profils performants.
Votre mission
En tant que Business Developer Terrain, vous êtes responsable du développement commercial de votre secteur géographique.
Vos principales missions :
● Prospecter activement et conquérir de nouveaux clients.
● Développer le chiffre d’affaires auprès des clients existants.
● Identifier les besoins et proposer les solutions les plus adaptées.
● Prescrire nos solutions auprès des architectes, agenceurs, imprimeurs et industriels.
● Assurer le suivi complet des affaires jusqu’à leur concrétisation.
● Développer des relations durables avec vos clients.
● Assurer un reporting régulier dans le CRM.
Le profil que nous recherchons
Plus qu’un diplôme, nous recherchons avant tout un tempérament commercial.
● Vous aimez le terrain, la prospection et les challenges.
● Vous êtes autonome, organisé(e) et orienté(e) résultats.
● Vous savez créer rapidement une relation de confiance avec vos interlocuteurs.
● Une expérience dans le bâtiment, l’agencement, la décoration, l’impression, la communication visuelle ou l’industrie constitue un véritable atout.
● La maîtrise des outils informatique et CRM est appréciée.
Rémunération
● Salaire fixe : 2 000 € à 2 200 € bruts mensuels selon profil.
● Variable déplafonné basé sur la conquête et le développement du chiffre d’affaires.
● Objectif : permettre aux meilleurs commerciaux de construire une rémunération significativement supérieure au fixe grâce à leurs performances.
Avantages
● Véhicule de service.
● Téléphone et ordinateur portable.
● Remboursement des frais professionnels.
● Mutuelle d’entreprise.
● Formation et accompagnement à l’intégration.
Envie de relever le défi ?
Adressez votre CV et quelques lignes de présentation à : [email protected]
Rémunération : 28 131,32€ à 69 519,84€ par an
Lieu du poste : Déplacements fréquents
