Chef de chantier Electricité CVC H/F
Durée indéterminée
Temps plein
Employé / Technicien / Agent de Maîtrise / Maîtrisé (CH)
Nous, quand on entre dans un bâtiment, ce n’est pas seulement pour poser des câbles. C’est pour connecter les équipements CVC et contribuer à la performance des installations.
Chef de chantier électricien CVC H/F à Echirolles.
Au sein de notre activité travaux à Grenoble, vos missions principales porteront sur :
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La gestion de chantier avec 1 ou plusieurs personne
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L'encadrement de sous-traitant
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L'approvisionnement des matériels
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La gestion du planning
Votre profil
Expérience : Vous disposez de plusieurs années d'expérience en chantier dans les domaines de l’électricité, du génie climatique ou des installations techniques du bâtiment.
Compétences comportementales : vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d’équipe, votre sens du terrain ainsi que votre capacité à appliquer les consignes et à intervenir dans le respect des règles de sécurité.
Une connaissance de l’environnement CVC constitue un réel atout.
La diversité au sein de SPIE
Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur.
Forts de nos différentes politiques nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion.
SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH
Vos futurs avantages
Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses.
Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages :
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Un salaire fixe selon expérience.
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Un 13ème mois.
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Des primes de participation et d'intéressement.
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Une prime de congés payés Travaux publics (à hauteur de 30%).
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La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE.
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Indemnités de déplacements (panier/trajet).
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Des avantages CSE : chèques vacances, locations saisonnières, réductions tarifaires.
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Des jours de RTT.
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Une mutuelle et prévoyance.
Le processus de recrutement
Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum :
Etude de votre CV par un recruteur,
si votre CV est retenu : Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil ; Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager ; Si besoin, entretien de validation avec le N+2.
C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
3 ans ou plus
Français (E-Bilingue ou Langue Maternelle)
Pose de chemin de câble
Tirage de câbles
Lecture de schémas
Commande de matériel
Utilisation des matériels informatique (PC; tablette; téléphone...)
Gestion d'une équipe
2026-43662
