Révélez tout votre potentiel en rejoignant l’aventure Sogelink. Ce qui compte particulièrement pour nous, ce sont vos valeurs et votre état d’esprit.
Vous êtes fier.e d'une expérience réussie en administratif, gestion de commandes ou recouvrement.
Vous vous distinguez par votre aisance avec les outils bureautiques (Word, Excel, ERP idéalement).
Vous êtes organisé(e), méthodique et attentif(ve) aux détails.
Vous aimez travailler en équipe et contribuer à la réussite collective !
Si vous vous reconnaissez en répondant à ces différents points alors vous êtes le profil que l’on recherche pour l’aventure Sogelink !
Au sein du service comptabilité et recouvrement, votre rôle sera d’assurer la conformité administrative des commandes et de participer à la résolution des litiges en lien avec le recouvrement.
Rechercher, collecter et vérifier les documents relatifs aux commandes (bons de commande, contrats, factures…).
Analyser les dossiers incomplets et identifier les éléments manquants pour garantir leur conformité.
Collaborer avec les équipes internes (commerce, recouvrement) pour récupérer les informations nécessaires.
Participer au traitement des litiges clients en fournissant les pièces justificatives et en assurant le suivi administratif.
Charte télétravail
Diversité & Inclusion : Nous accueillons chaque talent, et toutes nos offres sont ouvertes aux personnes disposant d’une RQTH
Une Fondation d’entreprise et nos Linkmakers : 2 associations à soutenir chaque année
Un collectif de GreenMakers : des actions en faveur de l’environnement tout au long de l’année
Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne)
Les collaborateurs de cette équipe profitent d’un emplacement idéal à Caluire-et-Cuire, à quelques pas du fameux Parc de la Tête d’Or . Des locaux facilement accessibles en transports en commun, vélo, trottinette ou voiture, et un environnement de travail qui s’adapte aux besoins de chacun, grâce à divers espaces de vie et de travail.
Prime vacances
Carte restaurant Swile
Mutuelle & prévoyance (prises en charge à 100 %)
Accès à Coline.care, plateforme dédiée à la santé et au bien-être au travail
Un premier échange téléphonique avec un recruteur
Un entretien avec l’équipe recrutement et votre futur responsable
Un entretien avec une responsable RH et le manager ou directeur concerné
Dès votre arrivée, vous bénéficiez d’un programme d’un mois vous permettant de découvrir l’ensemble des services, équipes et métiers du Groupe.
