Nous recherchons une personne auxiliaire de vie h/f pour intervenir à domicile auprès de personnes âgées, fragiles ou en perte d'autonomie. La mission consiste à accompagner les bénéficiaires dans leur quotidien en respectant leur dignité, leur intimité et leurs choix, et à contribuer activement au maintien à domicile en garantissant confort, sécurité et lien social.
Accompagnement à la vie quotidienne : aide aux déplacements, à l'habillage, à la toilette et à l'hygiène corporelle, en veillant au confort et au respect des habitudes de la personne.
Entretien du logement et du linge : réalisation des tâches ménagères courantes, entretien du linge, rangement et maintien d'un environnement propre et sécurisé.
Préparation et aide à la prise des repas : préparation de repas équilibrés, aide à l'alimentation si nécessaire, respect des régimes et des consignes médicales.
Accompagnement social et relationnel : maintien du lien social, écoute, stimulation et activités adaptées aux capacités et aux souhaits des bénéficiaires.
Observation et transmission : repérage des besoins, des évolutions ou des anomalies et communication auprès de la famille, du référent ou des professionnels concernés, avec tenue des comptes rendus demandés.
Sens de l'écoute, patience, empathie, discrétion et respect de la confidentialité.
Autonomie, sens de l'organisation, ponctualité et capacité d'adaptation à des situations variées.
Capacité à instaurer un lien de confiance et à favoriser le bien-être des personnes accompagnées.
Une première expérience dans l'accompagnement à domicile ou auprès de personnes fragiles est appréciée.
Une formation ou un diplôme dans le secteur de l'aide à la personne est un atout.
Permis B et véhicule personnel souhaités ou exigés selon le secteur d'intervention.
Casier judiciaire vierge, conformément aux exigences réglementaires pour intervenir auprès de publics vulnérables.
Lieu : secteur d'intervention la Verpillière et communes environnantes.
Type de contrat : CDD à partir du 10 août, pouvant être reconduit.
Temps de travail : temps partiel, selon vos disponibilités et les besoins des bénéficiaires.
Organisation : planning variable, avec possibilité d'intervention les week-ends et jours fériés selon les missions.
Rémunération : selon expérience, diplômes et dispositions conventionnelles applicables.
Avantages : mutuelle, indemnités kilométriques, comité d'entreprise et formations professionnelles continues.
Prise de poste : dès que possible.
Vous intégrerez une équipe bienveillante et engagée, au sein d'une structure qui valorise la qualité d'accompagnement, la sécurité des bénéficiaires et la formation continue. Votre action aura un impact direct sur le confort, la sécurité et le lien social des personnes accompagnées.
Merci d'envoyer votre CV par mail. Les candidatures seront traitées de manière confidentielle et sans discrimination.
