Depuis 20 ans, Rebonds! (www.asso-rebonds.com) utilise le sport comme outil, moyen et point d’ancrage pour accompagner l’éducation et l’insertion sociale et professionnelle des personnes en difficulté sociale, à travers ses nombreux dispositifs socio-sportifs.
L’association œuvre autour des objectifs suivants : éducation, insertion sociale et professionnelle, prévention, suivi social, égalité femmes-hommes, formation et construction d’un parcours sans rupture pour les publics en situation de fragilité. Son activité s’inscrit résolument en direction des jeunes originaires des Quartiers Prioritaires de la Politique de la Ville (QPV) et des Zones France Ruralités Revitalisation (ZFRR) sur dans les régions de l’Occitanie et de la Nouvelle-Aquitaine.
Rebonds! est présent sur 9 départements : la Haute-Garonne, le Gers, les Hautes-Pyrénées, l’Hérault, le Gard, le Tarn, le Tarn-et-Garonne, les Pyrénées-Atlantiques et les Pyrénées-Orientales.
Le Parcours – Accompagnement – Social – Sport – Emploi (PASSE) a été créé en 2019 et représente le projet référence du pôle insertion professionnelle. Cofinancé par le Fonds Social Européen dans le cadre du plan opérationnel national « Emploi et inclusion », il s’adresse aux 16-29 ans en situation de fragilité. Ce dispositif permet notamment, de lever les freins périphériques à la réussite professionnelle, et de renforcer les compétences psychosociales des bénéficiaires en vue d’accroître leur employabilité. Dans le cadre de la mise en œuvre du PASSE à Montpellier, Rebonds! souhaite renforcer son équipe pédagogique en recrutant un·e conseiller·ère en insertion professionnelle.
Le poste :Sous la responsabilité de la responsable territoriale et en lien direct avec les équipes, elle·il s’investira plus spécifiquement dans les missions suivantes :
- Co-construire avec les bénéficiaires, leur plan d’accès à l’emploi ou à la formation ;
- Conseiller et proposer des actions d'accompagnement, afin de favoriser l'insertion professionnelle des jeunes ;
- Concevoir et animer des actions collectives selon un cahier des charges précis, sur des thèmes liés à la formation, l'emploi, les techniques de recherche d'emploi, l'indemnisation ;
- Contribuer à la levée des freins périphériques ;
- Aider les participants dans leur recherche de sorties positives en construisant notamment des partenariats avec les organismes de formation et les entreprises du territoire ;
- Assurer le suivi des bénéficiaires dans le cadre des stages en entreprise ;
- Construire et animer un réseau de partenaires prescripteurs ;
- Réaliser les entretiens de suivis individuels, des synthèses d’entretien et des bilans.
Le profil recherché :
- Diplômée d’une formation de conseiller·ère en insertion professionnelle ou formation de type carrières sociales, interventions sociales, psychologie sociale ;
- Expérience dans l’accompagnement professionnel des jeunes et adultes ;
- Intérêt pour le travail social auprès des jeunes en fragilité ;
- Intérêt pour les dispositifs et des politiques publiques de l’emploi et de l’insertion professionnelle.
Les compétences attendues :
- Technique de conduite d’entretien ;
- Goût pour le travail en équipe ;
- Sens de l’organisation ;
- Bonne capacité d’adaptation ;
- Capacité d’analyse et de synthèse ;
- Maîtrise des outils de construction de projet et de techniques de recherche
d’emploi ;
- Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint…) ;
- Capacité à représenter la structure auprès des partenaires.
Les informations sur le poste :
- Prise de poste dès que possible.
- Lieu : 85 rue Pomier Layrargues, Montpellier – Déplacements occasionnels en Occitanie ;
- Type de contrat : Contrat à Durée de Indéterminée – Temps plein avec modulation du temps de travail ;
- Rémunération : 1 885,14 € brut mensuel – Groupe 2 de la CCNS, voir article 9 ;
- Titulaire du Permis B et véhiculé·e ;
- Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par Rebonds!, Prime Mobilité Durable, Congés Menstruels.
Pour postuler :
- Merci de nous faire parvenir votre CV ainsi qu’une lettre de motivation, avec l’intitulé « Offre d’emploi CIP » dans l’objet, à l’adresse suivante : [email protected]
- Les candidatures seront étudiées dès réception ;
- Prise de poste le plus rapidement possible.
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 1 885,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel
