LE SIVALOR RECRUTE
SON AGENT TECHNIQUE POLYVALENT
CENTRE TECHNIQUE VALORISATION MATIERE A ETREMBIERES (74)
Le SIVALOR est un acteur majeur de la valorisation des déchets ménagers en Auvergne Rhône Alpes. Syndicat intercommunal composé de 146 communes et l’Ain et de la Haute Savoie. 44 agents. 44 élus titulaires. 435 000 habitants.
Travailler pour le SIVALOR, c’est rejoindre une équipe qui s’investit au quotidien pour communiquer sur la prévention de la production des déchets à la source, réduire la quantité des déchets produits, améliorer les performances de tri, valoriser le maximum d’emballages et de matière organique et, plus globalement, contribuer à la préservation d’un cadre de vie naturel exceptionnel.
DESCRIPTION DU POSTE
Vous assurerez le bon déroulement des opérations sur le site de réception des déchets de Vétraz-Monthoux.
Vous réaliserez les caractérisations des collectes sélectives en amont, ainsi que le lavage et l’entretien des conteneurs aériens.
Vous réaliserez l’entretien de l’atelier du CTVM.
: Adjoint technique (catégorie C). CDD d’1 an.
Recrutement par voie contractuelle.
Poste basé à Etrembières (74100).
Déplacements fréquents sur les sites avec véhicule de service.
MISSIONS
§ Accueillir les camions de collecte sélective autorisés et les guider dans la bonne utilisation du site.
§ Veiller au bon fonctionnement et à la bonne utilisation du pont bascule, des trémies de réception, des portails.
§ Assurer les rotations semi-automatiques des caissons en veillant à leur remplissage optimisé.
§ Nettoyer les déchets tombés au sol en haut et bas de quai afin d’éviter tout envol ou disfonctionnement des système semi-automatiques
§ Assurer l’entretien des espaces verts du site
§ Assurer le déneigement sur le site et ses accès
§ Enregistrer et remonter toute anomalie ou incident
§ Assister régulièrement à des opérations de prélèvement sur les camions de collecte sélective.
§ Assurer les caractérisations amont des collectes sélectives, sous le contrôle de l’agent technique gestionnaire de l’activité.
§ Remplir les fiches de suivi des caractérisations et les transmets à l’agent en charge du suivi global.
§ Au minimum, une fois par an, laver tous les conteneurs aériens installés sur site ou avant leur mise en service.
§ Préparer le travail à faire et saisir le travail effectué dans l’interface métier.
§ Retirer l'affichage parasite sur les conteneurs.
§ Mettre à jour la signalétique sur les conteneurs aériens et (semi) enterrés.
Sur site :
§ Remettre en état les opercules et trappes cafetiers sur les conteneurs aériens.
§ Numéroter les conteneurs.
§ Remplir et transmettre les fiches d'entretien, remontées des remarques complémentaires
§ Intervenir sur les nids d’insectes si nécessaire.
§ En cas d'incivisme, d'incendie, de conteneur renversé, intervenir sur site pour nettoyer.
À l’atelier :
§ Réparation des conteneurs sur site et en atelier, et lavage avant leur remise en service.
§ Rangement des conteneurs sur les sites de stockage en fonction de leur état.
§ Remplir et transmettre les fiches de réparation.
§ Détruire les conteneurs irréparables.
:
§ Rangement et entretien de l'atelier.
§ Rangement et entretien du gros et du petit outillage (petit entretien et nettoyage).
§ Entretien du véhicule d’intervention avec les autres agents utilisant le véhicule (réparation, contrôle technique, etc.).
PROFIL RECHERCHE
Expérience confirmée dans un poste, d’entretien/maintenance, dans l’idéal en collectivité locale.
Titulaire du permis B
COMPETENCES SOUHAITEES
- »
Connaissance de la réglementation sur l’utilisation des produits dangereux.
- »
Conduite du véhicule de lavage et utilisation du laveur à haute pression.
- »
Rigueur – autonomie – travail sur le terrain.
CONDITIONS D’EXERCICE
- Activité à temps complet – 35 heures 50 par semaine et cinq jours de RTT,
- Déplacements fréquents sur les sites,
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + participation à la protection sociale,
- Titres restaurant,
- Adhésion au Comité National Action Sociale (CNAS).
Prise de poste souhaitée à/c du 01/09/2026. Entretiens de recrutement prévus entre le 24 et 28 août 2026 au Centre Technique de Valorisation Matière du SIVALOR - 99 rue de la Résistance - 74100 ETREMBIERES.
Renseignements auprès de Mme Stéphanie POCACHARD, Directrice Valorisation matière ([email protected] ou 04 50 56 67 30).
: lundi 17 août 2026
- par mail au Service Ressources humaines à l’adresse suivante : [email protected]
- par courrier à : Monsieur le Président du SIVALOR
5 Chemin du Tapey – ZI d’Arlod
Bellegarde sur Valserine
01200 VALSERHONE
Rémunération : 1 795,21€ à 2 000,00€ par mois
Avantages :
Lieu du poste : En présentiel
