Et si votre prochain job était bien plus qu’un poste ?
Rejoindre notre groupe, dans le cadre d’une ouverture d’établissement, c’est embarquer dans une aventure humaine et collective où l’hospitalité rime avec passion, innovation et esprit d’équipe. Leader sur le marché de l’appart-hôtel avec plus de 100 établissements (du 2 au 4 étoiles) en France, Belgique et Suisse, nous réunissons 1 350 collaborateurs qui partagent une même vision : placer l’humain au cœur de chaque expérience.
Chez nous, chaque idée compte, chaque parcours est valorisé, et chaque talent trouve sa place. Nos valeurs – bienveillance, convivialité, cohésion et considération de l’individu – ne sont pas de simples mots : elles ont été choisies par nos équipes et incarnent notre quotidien.
Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous :
Parce que vous évoluerez dans un environnement agile, stimulant et ouvert à l’innovation.
Parce que vous pourrez vous former, progresser et construire un parcours à votre image.
Parce que nous avons été élus « Meilleur Employeur » chaque année depuis 2019 par le magazine Capital.
Et surtout, parce que nous croyons que le bien-être de nos collaborateurs est la clé pour offrir à nos clients une expérience unique : la liberté d’un appartement avec les services d’un hôtel – le meilleur des deux mondes.
Prêt(e) à écrire la suite avec nous ? Prenez connaissance de la mission qui serait la vôtre, on vous attend.
Dans le cadre de l’ouverture d’un nouvel appart-hôtel 4* basé dans le 15ème arrondissement de Paris et plus précisément rue Paul Barruel, nous recherchons un(e) Commercial(e) Interne F/H.
Doté de 122 logements indépendants et confortables et de 3 salles de séminaire, il offre une vue imprenable sur la capitale et la Tour Eiffel depuis son restaurant en rooftop. Notre Appart’City Collection, actuellement en cours de construction, ouvrira ses portes en fin d’année 2026.
Votre mission au quotidien ...
Rattaché(e) à la Direction, vous contribuez activement au développement commercial de votre établissement en déployant la stratégie commerciale définie par l’entreprise. Véritable ambassadeur(rice) de nos offres, vous développez les ventes sur les segments séminaires, réunions, événements professionnels et privés, tout en garantissant une expérience client de qualité.
Vous aurez les responsabilités suivantes :
Développement commercial et prospection
En coordination avec la force de vente externe, définir et mettre en œuvre les actions commerciales permettant d’atteindre les objectifs de chiffre d’affaires.
Développer l’activité séminaires, banquets et événements en identifiant de nouvelles opportunités commerciales.
Promouvoir l’ensemble de l’offre MICE (Meetings, Incentives, Conferences & Events).
Réaliser des actions de prospection, des visites commerciales et participer à des salons professionnels.
Assurer une veille concurrentielle et être force de proposition pour développer l’activité.
Vente et gestion des demandes clients
Analyser les besoins des clients et prospects afin de proposer des solutions adaptées.
Répondre aux demandes d’informations et élaborer les propositions commerciales dans le respect de la politique tarifaire.
Assurer le traitement, le suivi et la relance des demandes entrantes (devis, appels d’offres, demandes ponctuelles).
Commercialiser les salles de réunion et de séminaire, les événements professionnels et privés ainsi que les prestations de restauration associées.
Organisation des événements et relation client
Accompagner les clients depuis la prise de contact jusqu’à la réalisation de leur événement.
Coordonner les différents intervenants internes (hébergement, restauration, exploitation, technique) afin de garantir la réussite des prestations.
Identifier et sélectionner les prestataires événementiels nécessaires aux projets.
Veiller à la satisfaction des clients, gérer les éventuelles réclamations et mettre en œuvre des actions de fidélisation.
Suivi et reporting
Assurer le suivi de votre activité commerciale et de vos résultats.
Mettre en place les actions correctives nécessaires à l’atteinte des objectifs.
Rendre compte régulièrement de votre activité à votre hiérarchie et collaborer avec les services support lorsque nécessaire.
Ce qui retiendra notre attention dans votre profil …
Formation commerciale, hôtelière, tourisme ou événementiel.
Première expérience réussie dans la vente de prestations hôtelières, événementielles ou de services BtoB. Excellent sens commercial et de la négociation.
Forte orientation client et capacité à développer un portefeuille d’affaires.
Aisance relationnelle, sens de l’organisation et esprit d’équipe.
Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à travailler en coordination avec différents services.
Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion commerciale.
Maitrise de l’anglais exigé et une autre langue serait un +.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un groupe avec des opportunités d’évolution,
Des formations continues pour développer vos compétences,
Un environnement dynamique et une expérience humaine.
Modalités et avantages …
CDI à 39h à pourvoir à partir du mois de septembre 2026,
Rémunération attractive : 2500€ mensuels bruts,
Carte tickets restaurants (10€/jour, pris en charge à 60%),
Mutuelle avantageuse,
Prise en charge des transports en commun à hauteur de 75%,
Accès à notre comité social et économique.
Appart'City s'engage en faveur de l'inclusion et de l'égalité, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures dans un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap.
Le parcours de recrutement …
Nous nous engageons à analyser votre candidature sous 15 jours. Si votre profil correspond, vous serez contacté(e) pour un échange téléphonique suivi d’un entretien.
