Basée à Cergy, SECAL est une entreprise spécialisée dans les travaux d'électricité.
Nous intervenons sur des chantiers de tailles et de natures différentes en Île-de-France, avec une attention particulière portée à la qualité du travail et au respect de nos engagements.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chef de chantier expérimenté pour renforcer notre équipe.
Le poste
Nous cherchons une personne capable de prendre en charge un chantier de A à Z.
Vous préparez votre chantier, organisez les équipes, anticipez les besoins en matériel, suivez l'avancement des travaux et veillez à la qualité de l'exécution jusqu'à la réception.
Vous êtes capable de gérer aussi bien une petite opération qu'un chantier de plus grande envergure.
Vous devez également savoir prendre du recul sur vos chantiers pour les anticiper et les optimiser, aussi bien sur l'organisation que sur les moyens à mettre en place.
Le profil
Nous recherchons avant tout quelqu'un de rigoureux, consciencieux et proactif.
Rigoureux, parce que nous voulons quelqu'un qui maîtrise ses chantiers, les prépare correctement et ne laisse pas les problèmes s'installer.
Consciencieux, parce que la qualité du travail est importante chez SECAL. Nous cherchons quelqu'un qui va au bout des choses, contrôle ce qui est réalisé et fait attention aux finitions.
Proactif et force de proposition, parce qu'un Chef de chantier doit savoir anticiper. Nous attendons quelqu'un qui cherche des solutions, prend des initiatives et propose des améliorations quand il voit qu'un chantier peut être mieux organisé.
Nous voulons pouvoir confier un chantier et savoir qu'il est entre de bonnes mains.
Vous avez une expérience confirmée en électricité et en gestion de chantier. Vous savez encadrer une équipe, prendre vos responsabilités et rendre compte de l'avancement de vos opérations.
Pourquoi SECAL ?
Nous sommes attachés au savoir-faire et au travail bien fait, mais aussi à la manière dont nous travaillons ensemble.
Nous recherchons quelqu'un qui souhaite s'investir dans la durée, prendre sa place dans l'équipe et participer au développement de SECAL.
Si vous vous reconnaissez dans cette façon de travailler, que vous aimez prendre vos responsabilités, aller au bout des choses et que le travail bien fait compte pour vous, alors nous serons ravis de vous rencontrer.
Rémunération : 26 292,52€ à 45 881,85€ par an
Lieu du poste : En présentiel
