Catégorie(s) : A
Filière(s) : FILIERE SOCIALE
Cadre(s) d’emploi(s) : Assistant territorial socio-éducatif
Employeur : GIP - MDPH
Service : EVALUATION
Équipe : Secteur Enfance
Responsable hiérarchique : Responsable équipe enfance
Secteur géographique : Pays de Rennes
Localisation géographique : RENNES
Présentation
Vous êtes à la recherche d’un nouveau challenge professionnel en harmonie avec vos valeurs ?
La Maison Départementale des Personnes Handicapées est le lieu privilégié d’accueil, d’écoute, d’information, de sensibilisation et d’évaluation des besoins des personnes en situation de handicap.
130 professionnel.le.s œuvrent au quotidien pour faciliter la vie de ces personnes. Nous menons cet engagement de concert avec les partenaires associatifs, institutionnels et médicaux-sociaux de notre territoire.
Nous nous attachons à exercer notre mission de service public avec les valeurs d’écoute, de bienveillance, de respect et d’équité. Ces valeurs sont partagées entre professionnel.le.s de la MDPH :
- Par un accueil des nouveaux arrivants basé sur un véritable parcours d’intégration et de formation,
- Par des projets menés en concertation entre nous et dans le respect du cap fixé pour notre structure,
- Par un encadrement proche et bienveillant,
- Ou encore, par une conciliation attentive de la vie professionnelle et de la vie personnelle (télétravail jusqu’à 2 jours par semaine, différents choix de cycle de travail…)
En postulant à la MDPH, vous exprimez votre engagement envers ces valeurs et votre souhait de les mettre en œuvre dans votre quotidien.
Description du poste
Fonctions
Sous la supervision de la responsable d’équipe enfance, le.la travailleur.se social.e - évaluateur.trice exerce son activité au sein du secteur enfance de l’équipe pluridisciplinaire d’évaluation et dans le respect du secret professionnel et du partage d’informations prévue par la loi au sein des MDPH.
Missions générales
Le.la travailleur.se social.e - évaluateur.trice participe à l’évaluation des demandes formulées par les personnes en situation de handicap auprès de la Maison Départementale des Personnes Handicapées. En collaboration avec ses collègues, dans le cadre de l’équipe pluridisciplinaire d’évaluation, il.elle émet une proposition de compensation du handicap qui sera soumise à la décision de la Commission des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH).
Vous assurerez les missions suivantes, communes à tout.es les évaluateurs.trices :
- Prendre connaissance et appliquer la réglementation concernant les droits et prestations en faveur des adultes en situation de handicap
- Participer à l’évaluation des situations et à l’élaboration des propositions de compensation du handicap en vue de la CDAPH
- Suivant la situation, contacter la personne en situation de handicap, sa famille et les partenaires : définir et valider les projets de plans personnalisés de compensation et expliciter le contenu aux personnes
- Informer et conseiller les personnes handicapées et leurs familles en favorisant l’accès aux droits et aux différents dispositifs
- Inscrire son action dans une dynamique visant à favoriser l’autonomie des personnes handicapées, en synergie avec les différents acteurs sociaux et médico-sociaux œuvrant dans le champ du handicap et du droit commun
- Participer à la vie et la dynamique du service : réunions de service, réunions d’équipe, groupes de travail, amélioration des outils…
Missions spécifiques
Vous assurerez les missions spécifiques liées au métier d'assistant.e socio-éducatif.ve au sein du secteur enfance de l'équipe pluridisciplinaire d’évaluation:
-Evaluer les demandes de parcours de scolarisation et de formation, de reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé, d’orientations en établissements médico-sociaux, d’Allocation d’Education de l’Enfant Handicapé, de cartes de mobilité inclusion et des besoins d’aides et notamment d’aides humaines dans le cadre de la prestation de compensation du handicap.
- Contribuer à la définition du plan personnalisé de la personne en tenant compte du contexte social, familial, culturel, environnemental et des ressources existantes ·
- Pour ce faire, si besoin, effectuer des visites à domicile ou des entretiens.
Liaisons fonctionnelles
- L’ensemble des professionnel.les de la MDPH
- Les professionnel.les de l’ensemble des directions relevant de l’action sociale du Département, les agences départementales et les Centres Départementaux d'Action Sociale
- Les partenaires associatifs et institutionnels, les professionnels médicaux et paramédicaux, de l’éducation, de l’emploi et de la formation qui contribuent aux évaluations et à l’accompagnement des situations.
Temps de travail
Temps plein – CDD jusqu’au 31 mars 2027
Informations spécifiques
La rémunération est définie selon les règles de la fonction publique territoriale. Elle varie en fonction de votre parcours professionnel, de votre expérience et de votre ancienneté.
Toute candidature doit faire l’objet d'une lettre de motivation et d'un CV. En l'absence de ces documents, la candidature ne pourra pas être prise en compte.
Profil requis
Connaissances
- Connaissances appréciées du secteur du handicap et de sa réglementation.
- Aisance dans l’usage de l’outil informatique.
Formation
- Diplôme d’Etat d’assistant de service social, éducateur spécialisé, conseiller en économie sociale et familiale
- Permis B obligatoire.
Aptitudes requises
- Capacités d’évaluation, d’analyse et d’argumentation.
- Goût prononcé du travail en équipe.
- Dynamisme et esprit d’initiative.
- Aptitudes à la négociation et à la diplomatie.
Expériences
Expérience dans le domaine du handicap appréciée.
Contacts
Les personnes intéressées peuvent prendre contact auprès de :
Léa MORIN, responsable d’équipe enfance du service évaluation à la MDPH – [email protected]
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Rémunération : 1 966,81€ à 2 492,76€ par mois
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel
