Vous préparez un Master 1 en Ressources Humaines et souhaitez développer vos compétences dans un environnement opérationnel et dynamique.
Vous avez un réel intérêt pour le recrutement et appréciez le contact avec les candidats comme avec les managers. Curieux(se), impliqué(e) et doté(e) d’un bon sens relationnel, vous savez faire preuve d’écoute et de professionnalisme.
Organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes capable de gérer plusieurs missions en parallèle tout en respectant les priorités et les délais. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques, notamment le Pack Office (Excel).
Une première expérience en RH (stage, alternance ou job étudiant) serait appréciée.
