À propos de Beyond Places
Beyond Places est un opérateur spécialisé dans l’investissement, le développement et la gestion d’hôtels haut de gamme. Fort de son expertise, le groupe dispose d’un portefeuille de 11 hôtels répartis dans des destinations d’exception telles que Val Thorens, La Rosière, Megève, Les Houches, Saint-Gervais, Montpellier, les Baux de Provence, Chamonix et le Périgord.
Notre mission : transformer des lieux en moments inoubliables, en proposant à nos clients une hospitalité sensible, des expériences singulières et un haut niveau de service.
C’est dans cet esprit que s’inscrit ILY Hôtels La Rosière****, établissement du groupe situé à Montvalezan, au cœur des Alpes.
À propos d’ILY Hôtels La Rosière
Situé à 1 850 mètres d’altitude, ILY Hôtels La Rosière dispose de 69 Chambres et Suites spacieuses, décorées dans un style contemporain et cosy, offrant pour la plupart une vue imprenable sur les Alpes. Entre nature, énergie et moments de partage, l’hôtel propose une expérience unique au cœur d’un environnement privilégié, été comme hiver.
Avec son accès privilégié aux pistes, son spa, ses activités et son nouveau restaurant savoyard Le Mazot, l’établissement cultive un esprit chaleureux et convivial. Rejoindre ILY Hôtels La Rosière, c’est intégrer une maison tournée vers la montagne, le partage et l’expérience client, et contribuer à faire vivre des moments mémorables à nos clients.
Le groupe Beyond Places recrute pour son hôtel ILY LA ROSIERE**** un(e) Gouvernant (e) dans le cadre d'un CDD saisonnier.
Garant(e) de la parfaite tenue des espaces de l'hôtel et de l’image de l’établissement, vous vous assurez au quotidien du respect de la charte qualité et des standards définis, afin d’offrir à nos clients un environnement irréprochable et une expérience à la hauteur de nos exigences.
Missions
En étroite collaboration avec les différents services de l'établissement et notamment le Service Réception, vous serez amené(e) à assurer les missions suivantes :
Management
- Anime et encadre la journée de travail des équipes ;
- Recrutement des équipes de chambres et des équipiers sur les parties communes ;
- Forme les équipes aux procédures de nettoyage, d'utilisation des produits et d'autocontrôle.
- Planifie, contrôle et optimise les plannings des équipes en fonction de l'activité
Contrôle Qualité
- Responsable de la propreté, de l'hygiène de la totalité de l'établissement, du confort et de l'accueil du client.
- Contrôle le respect de la procédure nettoyage et accueil dans les chambres ;
- Contrôle des chambres en départ et recouche et des parties communes (ski room, sanitaires, couloirs, ...).
- Participe au projet de rénovation des chambres et de mise en place de standard de qualité ;
- Supervise la maintenance des chambres avec l'équipe technique.
- Prépare ou complète les fiches techniques (VIP, recouches, demandes particulières) en en étroite collaboration avec la Direction.
Gestion et Reporting
- Assure la responsabilité des activités d'organisation, de gestion, d'encadrement dans les limites de la délégation reçue ;
- Suivi des budgets par la gestion des stocks (linge, produits et matériel d'entretien, produits d'accueil) et la réalisation d'inventaires 1 fois par mois.
- Responsable de l'utilisation et de l'entretien des outils de travail des équipes ;
Profil recherché
- Formation Bac+2 en hôtellerie ou équivalent,
- Vous justifiez d'au moins une expérience significative en management d'équipe dans dans un environnement haut de gamme ou de luxe.
- Maitrise des outils bureautique,
- Un niveau d’anglais professionnel est requis. L'espagnol est un atout.
- Connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.
Qualités requises
- Discrétion
- Sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités.
- Leadership et aptitude à fédérer une équipe.·
- Polyvalence, autonomie et sens de l'initiative.
- Rigueur et sens du détail
- Excellent sens du service et de la satisfaction client.
- Bon relationnel et capacité à travailler en transversal avec les différents services.
A propos du poste
- CDD saisonnier à pourvoir à compter du 24/11/2026 et jusqu'au 30/04/2027.
- Avantage en nature : logement et repas,
- Prime saisonnière sur objectifs : jusqu’à un 1⁄2 mois de salaire brut
- Primes et avantages groupe : Contribution centralisée, prime de parrainage, prime de fidélité saisonnière, aide aux activités, tarifs préférentiels sur l’hébergement et la restauration au sein des établissements du groupe.
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous offrons un environnement de travail stimulant, où votre expertise contribuera directement au bon fonctionnement et à la qualité de service de l'hôtel. Vous évoluerez au sein d'un établissement dynamique, en lien étroit avec la direction, les équipes opérationnelles et les prestataires, avec un rôle essentiel dans le confort de nos clients.
Nous nous engageons en faveur de la diversité et de l'inclusion. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes à toutes et à tous, à compétences égales.
Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature, nous serons ravis de l’étudier.
_____________________________________________________________________________ https://www.beyondplaces.com
