Fondée en 1812, Laurent-Perrier, Maison familiale et Marque à dimension internationale, est aujourd’hui reconnue comme l’une des plus prestigieuses de la Champagne. Depuis plus de deux siècles, nous cultivons l’excellence, l’innovation et le respect du terroir champenois, tout en étant pionniers dans l’art de l’assemblage et des vins de caractère. Rejoindre Laurent-Perrier, c’est intégrer un groupe à dimension internationale, attaché à la tradition tout en étant résolument tourné vers l’avenir.
Au sein du département Ressources Humaines de la Maison Laurent-Perrier, le/la Responsable Paie et SIRH joue un rôle central dans la sécurisation de la paie, l’harmonisation des pratiques et le pilotage des données sociales du Groupe.
Missions et responsabilités
- Superviser l’ensemble de la production paie jusqu’aux clôtures et garantir le respect des échéances
- Structurer et sécuriser la paie en mettant en place des contrôles afin de garantir la conformité des pratiques
- Assurer la conformité réglementaire et conventionnelle en lien avec les obligations sociales et fiscales
- Assurer le pilotage social : suivre et analyser la masse salariale, produire des analyses, indicateurs et simulations sociales
- Etre le référent sur les sujets paie & avantages sociaux pour l’ensemble des équipes
- Assurer le suivi des contrats de protection sociale et être force de proposition sur les éventuelles évolutions
- Assurer les relations avec les organismes sociaux et les institutions de contrôle
- Etre référent fonctionnel du SIRH : piloter les paramétrages, évolutions et correctifs
- Proposer des solutions pour fluidifier et automatiser les process
- Accompagner et faire monter en compétence l’équipe paie composée de 2 Gestionnaires de Paie
- Assurer une veille juridique sociale inhérente au domaine
- Participer aux projets transverses RH
Profil
Vous justifiez d’une expérience confirmée en paie de 8 ans minimum et avez déjà supervisé une activité paie ou encadré une équipe.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre fiabilité, votre sens de l’organisation et votre discrétion
Vous savez collaborer avec des interlocuteurs variés et travailler en transverse
Vous maitrisez les outils informatiques et logiciels de paie. La connaissance d’ADP Decidium est un plus
Conditions d’emploi
En rejoignant Laurent-Perrier, vous bénéficierez d’un parcours d’intégration et du soutien quotidien de votre responsable et de l'équipe.
Poste en CDI à temps plein, statut cadre forfait jours, au sein de notre siège social.
Rémunération suivant profil, intéressement, mutuelle familiale, titres restaurant, prime transport…
Si ce poste vous correspond et vous intéresse, merci d'adresser un CV et une lettre de motivation par mail : [email protected]
Les candidatures sont examinées équitablement, impartialement et indépendamment de tout critère de discrimination.
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
- RTT
- Titre restaurant
Lieu du poste : En présentiel
