Offre d’Emploi : Responsable d’Équipe Commerciale en Agence (H/F)
Rémunération : À définir selon profil et performances (Fixe + Variable)
Type de contrat : CDI
Lieu : Toulouse
À propos du poste
Vous maîtrisez la négociation à distance et l'accueil en agence, et vous possédez un leadership naturel ? Nous recherchons notre futur(e) Responsable d’Équipe Commerciale pour piloter, animer et faire grandir notre équipe basiquement installée dans nos locaux à Toulouse.
Pourquoi nous rejoindre ?
Au sein d'une entreprise en pleine croissance, vous occuperez un rôle clé : transformer la dynamique commerciale collective, superviser la vente exclusivement réalisée depuis l'agence (téléphone, visio ), et mener votre équipe vers l'atteinte d'objectifs ambitieux.
Vos Missions Principales
-
Management et animation d'équipe : Encadrer, motiver et faire monter en compétences au quotidien une équipe de commerciaux basés à l'agence.
-
Pilotage de l'activité en agence : Superviser l'accueil des clients sur site, la conduite des RDV physiques et l'optimisation des échanges à distance (téléphone, visio).
-
Pilotage de la performance : Définir les objectifs individuels et collectifs, suivre les indicator-clés (KPIs) via notre CRM et analyser les résultats.
-
Accompagnement opérationnel : Apporter votre expertise sur le closing des affaires complexes, animer les sessions de coaching (mises en situation téléphonique et rendez-vous physiques) et former aux techniques de négociation.
-
Reporting stratégique : Effectuer un suivi rigoureux de l'activité commerciale globale auprès de la direction et proposer des axes d'amélioration.
Votre Profil
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Expérience : Au moins 5 ans en vente sédentaire et accueil/vente en agence (B2B ou B2C haut de gamme), dont une première expérience réussie en management d'équipe commerciale.
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Aisance relationnelle & téléphonique : Excellente capacité et aisance parfaite au téléphone comme en rendez-vous physique à l'agence (écoute active, posture commerciale irréprochable, assertivité).
-
Compétences techniques (Obligatoire) : Maîtrise parfaite et autonome de l'outil informatique, de l'écosystème digital et des CRM (Salesforce, HubSpot, etc.).
-
Leadership : Pédagogie, exemplarité en agence et au téléphone, et capacité à fédérer autour d'objectifs communs.
-
Culture du chiffre : Structuré(e), orienté(e) résultats et pilotage par la donnée.
Ce que nous vous offrons
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Rémunération : Attractive (Fixe + Variable motivant).
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Environnement de travail : Un cadre stimulant doté d'outils digitaux performants.
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Avantages : Mutuelle d'entreprise,
Vous vous reconnaissez dans ce défi ?
Envoyez votre CV et postulez directement à cette annonce.
Offre d’Emploi : Responsable d’Équipe Commerciale en Agence (H/F)
Rémunération : À définir selon profil et performances (Fixe + Variable)
Type de contrat : CDI
Lieu : Toulouse
À propos du poste
Vous maîtrisez la négociation à distance et l'accueil en agence, et vous possédez un leadership naturel ? Nous recherchons notre futur(e) Responsable d’Équipe Commerciale pour piloter, animer et faire grandir notre équipe basiquement installée dans nos locaux à Toulouse.
Pourquoi nous rejoindre ?
Au sein d'une entreprise en pleine croissance, vous occuperez un rôle clé : transformer la dynamique commerciale collective, superviser la vente exclusivement réalisée depuis l'agence (téléphone, visio et rendez-vous sur site), et mener votre équipe vers l'atteinte d'objectifs ambitieux.
Vos Missions Principales
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Management et animation d'équipe : Encadrer, motiver et faire monter en compétences au quotidien une équipe de commerciaux basés à l'agence.
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Pilotage de l'activité en agence : Superviser l'accueil des clients sur site, la conduite des RDV physiques et l'optimisation des échanges à distance (téléphone, visio).
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Pilotage de la performance : Définir les objectifs individuels et collectifs, suivre les indicator-clés (KPIs) via notre CRM et analyser les résultats.
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Accompagnement opérationnel : Apporter votre expertise sur le closing des affaires complexes, animer les sessions de coaching (mises en situation téléphonique et rendez-vous physiques) et former aux techniques de négociation.
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Reporting stratégique : Effectuer un suivi rigoureux de l'activité commerciale globale auprès de la direction et proposer des axes d'amélioration.
Votre Profil
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Expérience : Au moins 5 ans en vente sédentaire et accueil/vente en agence (B2B ou B2C haut de gamme), dont une première expérience réussie en management d'équipe commerciale.
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Aisance relationnelle & téléphonique : Excellente capacité et aisance parfaite au téléphone comme en rendez-vous physique à l'agence (écoute active, posture commerciale irréprochable, assertivité).
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Compétences techniques (Obligatoire) : Maîtrise parfaite et autonome de l'outil informatique, de l'écosystème digital et des CRM (Salesforce, HubSpot, etc.).
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Leadership : Pédagogie, exemplarité en agence et au téléphone, et capacité à fédérer autour d'objectifs communs.
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Culture du chiffre : Structuré(e), orienté(e) résultats et pilotage par la donnée.
Ce que nous vous offrons
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Rémunération : Attractive (Fixe + Variable motivant).
-
Environnement de travail : Un cadre stimulant doté d'outils digitaux performants.
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Avantages : Mutuelle d'entreprise, titres-restaurant, prise en charge des transports.
Vous vous reconnaissez dans ce défi ?
Envoyez votre CV et postulez directement à cette annonce.
