Une formation Bac Pro Agricole, DNO ou BTS viticulture et œnologie serait un plus (non obligatoire).
Profil junior accepté.
Nous recherchons une personne passionné.e ou fortement intéressé.e par le secteur viticole, qui dispose de connaissances en vinification, en pratiques oenologiques et concernant le matériel de cave (véritables atouts).
Vous êtes doté.e d’excellentes qualités relationnelles et d’écoute pour comprendre les attentes et effectuer vos missions au mieux. Vous faite preuve de respect des consignes et des normes de sécurité.
Vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer avec vos collègues tout en étant capable de travailler en autonomie.
Vous êtes idéalement en possession d’un CACES chariot élévateur.
Pour candidater
Merci de bien vouloir nous adresser votre CV. Un court questionnaire de qualification vous sera proposé lors de votre candidature. Vous pouvez également joindre, si vous le souhaitez, une lettre de motivation ou un message d’accompagnement.
Processus de recrutement
Si votre candidature est sélectionnée, vous rencontrerez le manager et un.e membre des Ressources Humaines en présentiel à Pourrières ou en visioconférence.
Type de poste : CDD
Durée du contrat : 4 mois
Début de contrat : mi-août 2026
Lieu de travail : Pourrières (83)
