Le GIP-FCIP « Expérience » a pour objet de mettre en œuvre et de développer une politique de coopération dans les domaines de la formation professionnelle.
Il pourvoit notamment, depuis 2023, au déploiement du réseau des bureaux des entreprises au sein des lycées professionnels.
Après des équipes de direction,aux côtés des équipes pédagogique et en lien avec les milieux professionnels, le responsable du bureau des entreprises en lycée professionnel :
- met en place et anime les partenariats avec les acteurs du territoire
- Met en oeuvre la relation école-entreprise dans les parcours de formation des apprenants
- organise les temps de formation en milieu professionnel : PFMP, stage et alternance
Dans le cadre des activités du GIP-FCIP et de la Délégation Régionale Académique à la Formation Professionnelle Initiale et Continue (DRAFPIC) nous recherchons un(e) responsable bureau des entreprises. Sous l’autorité de la cheffe d’établissement du Lycée Nicolas APPERT, vous serez amené(e) à assurer les missions principales suivantes articulées autour de trois axes :
· Structurer un réseau alumni du lycée Nicolas Appert ;
· Développer des partenariats avec les acteurs économiques du territoire
· Renforcer les relations école–entreprises
· Faire vivre la relation école entreprise dans les parcours des apprenants
· Contribuer à l’insertion professionnelle
· Assurer une veille sectorielle
Les secteurs d’activité stratégiques de l’établissement sont :
· Hôtellerie – Restauration
· Industrie : automatisme, informatique industrielle, électrotechnique
Vous trouverez tous les détails dans le BO : https://www.education.gouv.fr/bo/2023/Hebdo21/MENE2311700C
Vous êtes :
- Titulaire au minimum d’une certification de niveau Bac +2 Vous adhérez au principe de l'égalité des chances pour tous les élèves, aux valeurs et aux principes de la République. Disposant d'une aisance relationnelle, vous appréciez travailler au sein d'un collectif et faites preuve d'adaptabilité.
- Organisé(e), rigoureux(se) et attentif(ive) aux procédures
- À l’aise dans la communication écrite et orale
- Dans l’écoute et le partage
Compétences attendues
Connaissances requises
- Environnement économique, réseaux et acteurs
- Environnement de l'éducation, de la formation initiale, de l'apprentissage et de la formation continue
- Maîtrise des techniques de communications écrite et orale, numérique et digitale
Compétences opérationnelles
- Piloter un projet
- Qualités organisationnelles, Maîtrise des outils numériques
- Capacité à rendre compte
Compétences comportementales
- Écoute, sens du relationnel
- Autonomie, sens de l'initiative
- Capacité d'adaptation
- Discrétion
Conditions d'emploi
- Poste à pourvoir en CDD de droit public à 100 % à partir du 1er septembre 2026
- Rémunération selon grilles indiciaires et en fonction de l’expérience antérieure.
- Poste basé à Orvault et activité en présentiel.
Type d'emploi : Temps plein
Rémunération : 30 948,26€ à 69 794,11€ par an
Formation:
- Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
