Nous garantissons un parcours d’intégration et de formation au poste pour chacun de nos collaborateurs de façon à développer l’autonomie et la confiance.
Parce que la promotion interne est au cœur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins. Ainsi, vous aurez la possibilité d’évoluer en acquérant de la polyvalence, en changeant d’atelier et/ou de site de production, en vous spécialisant dans un domaine (automatisme, mécanique,…) ou en devenant Chef d’Equipe, autant d’opportunités vous permettant de vous épanouir professionnellement !
Vous pourrez aborder l’avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13,5 mois, intéressement, participation et épargne salariale attractive. Vous bénéficierez par ailleurs d’une mutuelle et des avantages du CSE.
Vous recherchez une ville à taille humaine bénéficiant d’un cadre de vie agréable et disposant de toutes les commodités ? Venez découvrir Cuincy (proximité Douai), une commune où il fait bon vivre, à seulement 30-40 minutes de grandes villes telles que Lille, Arras, Valenciennes mais aussi de Paris et Bruxelles (1h) et des côtes du Nord (1h30). Découvrez les Hauts-de-France : une région dynamique, chaleureuse, riche d'histoire et d'activités culturelles.
Venez évoluer au sein d’équipes passionnées !
Vos atouts
Ce poste s’adresse à un collaborateur :
Titulaire d’un Bac+2/3 avec une expérience d’au moins 2 ans en environnement industriel sur les domaines process et maintenance ;- Doté d’un fort esprit d’équipe et veillant à la bonne transmission des informations auprès de ses collègues et de son responsable,
- Organisé, rigoureux et méthodique, faisant preuve de capacités d’observation et d’analyse ;
- Autonome et réactif, sachant anticiper, prioriser et s’adapter à un environnement technique exigeant ;
- Curieux, impliqué et force de proposition avec une sensibilité à l’amélioration continue et à la performance ;
- Reconnu pour son sens des responsabilités et sa compréhension des enjeux liés à son activité (sécurité, qualité, hygiène, environnement…).
Développez votre savoir-faire dans un environnement « apprenant » !
Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez !
Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Responsable Ressources Humaines.
