Présentation du poste
Dans le cadre de son développement, notre établissement recherche un(e) Chargé(e) d’Affaires / Relations Étudiants & Entreprises afin de renforcer ses relations avec les entreprises et d’accompagner ses étudiants dans leur insertion professionnelle.
Véritable interface entre l’établissement, les étudiants et les entreprises, vous contribuez au développement d’un portefeuille d’entreprises partenaires, à la mise en relation des candidats avec les recruteurs et au suivi des placements en alternance, en stage ou en emploi.
Ce poste s’inscrit dans une organisation hybride, permettant de combiner une activité de développement commercial et de relations entreprises avec une activité de formateur au sein de notre établissement.
Un modèle de rémunération hybride
Afin de permettre à nos Chargé(e)s d’Affaires de bénéficier d'une rémunération fixe, nous proposons un fonctionnement spécifique :
- Une journée de prestation par semaine en qualité de formateur au sein de l’établissement, sur des modules correspondant à votre domaine de compétences ;
- Cette journée de formation constitue un socle de rémunération fixe et régulier ;
- Les missions de développement commercial et de placement des étudiants sont, quant à elles, rémunérées selon le dispositif de primes / commissions prévu pour le poste ;
- Ce fonctionnement permet ainsi de bénéficier d’un revenu fixe complété par une rémunération variable liée aux performances commerciales et aux placements réalisés.
Ce modèle s’adresse particulièrement aux profils souhaitant conserver une activité de terrain tout en développant une expertise dans le secteur de la formation et de l’alternance.
Les missions du poste
Le/La Chargé(e) d’Affaires – Relations Étudiants & Entreprises est un acteur clé du développement et du suivi des partenariats entre l’établissement et les entreprises.
Il/elle assure à la fois une mission commerciale, relationnelle et d’accompagnement des étudiants dans leur insertion professionnelle.
Développement commercial & partenariats:
- Prospecter et développer un portefeuille d’entreprises partenaires
- Identifier les besoins en recrutement (stages, alternance, emploi)
- Négocier et conclure des conventions de partenariat
- Fidéliser les entreprises (suivi régulier, satisfaction)
Accompagnement des étudiants:
- Suivre les étudiants dans leur recherche (CV, préparation entretiens)
- Mettre en relation étudiants et entreprises
- Assurer le suivi des placements (alternance, stages)
- Participer à l’insertion professionnelle des diplômés
Relation école / entreprise
- Organiser des événements (job dating, forums, ateliers)
- Assurer le lien entre les équipes pédagogiques et les entreprises
- Suivre les contrats (alternance, stages)
- Gérer les éventuels litiges ou situations complexes
- LE PROFIL RECHERCHE:
Compétences requises:
- Excellent relationnel et sens du service
- Compétences commerciales et de négociation
- Organisation et gestion des priorités
- Capacité d’écoute et d’accompagnement
- Maîtrise des outils bureautiques / CRM
Profil recherché:
- Bac +2 à Bac +5 (commerce, RH, gestion, école de commerce…)
- Expérience en relation entreprise, formation ou commercial
- Une connaissance en centre de formation en alternance
Rémunération : 28 838,77€ à 55 335,53€ par an
Avantages :
- Travail à domicile occasionnel
Lieu du poste : Déplacements fréquents
