Qui sommes-nous ?
Jabal Academy, centre de formation habilité par le ministère du Sport et de l'Éducation.
Notre mission: former les talents du coaching de demain avec excellence, discipline et exigence.
Mission principale
Participer activement au suivi et au bon respect des procédures qualité au sein du CFA.
Sous la responsabilité de la direction, la personne recrutée contribuera à veiller à l’application des procédures par les collaborateurs et à maintenir un haut niveau d’exigence et de traçabilité.
Missions
1. Suivi Qualité & Procédures :
Appuyer l’équipe dans le respect des procédures internes. Vérifier les documents, signaler les écarts et participer à la mise à jour des outils qualité.
2. Gestion administrative RH:
Suivi des dossiers apprenants, contrats, feuilles d'émargement, absences + justificatifs.
3. Relation institutionnelle:
Assurer la liaison avec les OPCO et les services RH des structures partenaires, pour les alternances de nos étudiants
4. Organisation opérationnelle:
Planification et suivi des sessions: tests de sélection, examens, convocations.
5. Suivi administratif:
Réceptionner, vérifier et enregistrer les factures formateurs et jurys
6. Organisation & Méthode:
Participer à la structuration, au classement et à la mise à jour des process RH et administratifs
Profil recherché:
Le profil "Process & Rigueur"
Nous recherchons une personne passionnée par l’organisation et la méthode.
Traits de personnalité indispensables:
- Très rigoureux(se): Le sens du détail et l’exactitude sont essentiels.
- Passionné(e) par la discipline et les processus: Goût pour les procédures, les check-lists et le travail bien fait.
- Méthodique et structuré(e): Aime mettre de l’ordre, classer, tracer (suivi)
- Fiable et discret(ète): Respect de la confidentialité des données.
- Proactif(ve): Force de proposition pour améliorer l’organisation au quotidien.
Compétences techniques:
- Formation Bac+2 en RH / Gestion / Administration
- Maîtrise d'Excel, Word, Google Drive
- Connaissance du fonctionnement d’un CFA ou d’un organisme de formation serait un +
Ce que nous offrons
- Financement de la formation pris en charge
- Missions concrètes avec un vrai rôle dans l’organisation d’un CFA
- Accompagnement et montée en compétences
- Télétravail partiel possible
- Équipe jeune, exigeante, bienveillante et engagée
Modalités
- Contrat: Alternance - 4 jours entreprise / 1 jour formation
- Lieu: Présentiel Asnières + Paris 16e (avec du télétravail)
- Démarrage : Septembre / Octobre 2026
Candidature
Envoyer CV + 1 phrase qui démontre la rigueur à:
[email protected]
Objet: Alternance RH & Qualité - avec votre Nom +Prénom
Avantages :
- Travail à domicile occasionnel
Lieu du poste : En présentiel
Rémunération : 504,10€ à 1 867,02€ par an
Lieu du poste : En présentiel
