Descriptif
IDENTIFICATION DU POSTE
N° de poste de travail (renseigné par la DRH) :
Grade : Psychologue
Quotité de travail : 0.5 ETP
Praticien responsable de pôle : Dr FENEON
Chef de service Psychiatrie A : Pr JALENQUES
Praticien responsable de l'unité : Dr BOURLOT
Directrice de site : Mme VALERY
PRESENTATION DU SERVICE
L'équipe Mobile d'Intervention Précoce en Psychiatrie (EMIP) est une équipe pluridisciplinaire ayant pour objectif de prendre en charge les patients du continuum psychotique, le plus précocement possible. Elle s'adresse plus précisément à un public de jeunes adultes.
Elle cible les patients ayant présenté un Premier Episode Psychotique (PEP), un état à Ultra Haut Risque de Transition psychotique (UHR) ou un trouble de l'humeur émergent, dans le but de fournir une prise en soin ambulatoire intensive, spécialisée et coordonnée.
L'objectif est de limiter la durée de psychose non traitée et favoriser des parcours de soins et de vie sans rupture.
L'EMIP a aussi pour mission la prise en charge et le repérage précoce des patients présentant un TSA non déficitaire non diagnostiqué.
FONCTIONS ET ACTIVITÉS
A partir d'une démarche professionnelle propre :
Concevoir, élaborer et mettre en uvre : - des actions préventives et curatives, - des actions de recherches et de formation ;
Réalisation de bilans : cognitif, attentionnel et mnésique avec des outils adaptés et récents
Collaborer aux projets thérapeutiques en prenant en compte la vie psychique de l'individu, le fonctionnement des groupes, et ce afin de promouvoir l'autonomie de la personne.
Les missions s'inscrivent dans le cadre d'un fonctionnement en équipe interdisciplinaire. La mise en uvre de ces fonctions fait appel à des méthodes, moyens et techniques choisis en autonomie par le psychologue qui tient compte de la singularité de la personne et du groupe, en accord avec le projet médical.
MISSIONS :
1/ Travail clinique autour du patient et de son entourage proche : évaluation, prise en charge psychothérapeutique individuelle et /ou groupale :
Évaluation clinique, bilan psychométrique et projectif, restitution
Participe selon les besoins aux entretiens famille et/ou synthèse pluridisciplinaire
Participe à l'évaluation pluridisciplinaire et diagnostic
Suivi psychologique des patients
Proposition, animation ou coanimation de groupes thérapeutiques.
2/ Travail de clinique autour de la réalisation des bilans d'évaluation, de proposition de soins de remédiation pour les patients :
Bilan cognitif, attentionnel et mnésique
Suivi et participation à la remédiation cognitive en élaborant les objectifs individuels avec les patients et en les accompagnant dans leurs réalisations avec des exercices adaptés à leurs difficultés et leurs profils neurocognitifs.
3/ Travail de réflexion au sein de l'équipe pluridisciplinaire, participation à l'élaboration du projet de soins du patient, animation de groupes auprès des patients.
Participation aux réunions d'équipe, aux synthèses cliniques, à la concertation autour des indications des prises en soin, à l'élaboration du projet de soin individualisé.
Transmission des informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi de soins.
Participation à l'encadrement des étudiants, des nouveaux professionnels et des stagiaires psychologues.
Respecte les mesures d'hygiène, de sécurité et les procédures institutionnelles et de service. S'implique et développe des projets de l'unité (clinique, recherche et enseignement). Participe à la démarche qualité de l'établissement.
CAPACITÉS REQUISES
Le (la) psychologue devra être capable de :
- Avoir de bonnes connaissances en psychiatrie, psychopathologie et/ou connaissances de la problématique du jeune adulte.
- Avoir une orientation psychothérapeutique cognitivo-comportementale ou de nouvelle vague
- Avoir une maitrise des outils d'évaluation psychométriques.
- Définir et mettre en uvre les activités thérapeutiques adaptées au patient.
- Avoir une formation et/ou une expérience dans l'animation de groupes thérapeutiques
- Avoir le sens du travail en équipe ;
- Transmettre à l'oral et à l'écrit les informations pertinentes, rédiger et mettre en forme des notes cliniques
- Mettre à jour régulière de ses connaissances.
- Avoir une éthique professionnelle et respecter le code de déontologie des psychologues.
- Respecter le secret professionnel, les règles professionnelles et la réglementation liée au service public hospitalier (droits et devoirs).
- Faire preuve d'organisation et d'autonomie.
EXIGENCES ET CARACTERISTIQUES DU POSTE
- Formation : Master 2 en psychologie clinique.
- Formation psychothérapeutique complémentaire en thérapie cognitivo-comportementale souhaitable
- Une formation psychothérapeutique systémique serait un atout indéniable
- S'engager dans un développement professionnel continu
