Les missions du poste consistent notamment à :
- assurer le suivi et l’entretien régulier des équipements CVC (Climatisation, Ventilation, Chauffage) ;
- assurer l’entretien des réseaux et installations de plomberie des différents établissements relevant de la Direction des Affaires Culturelles ;
- diagnostiquer et dépanner les installations techniques (pannes électriques, dysfonctionnements, CVC, fuites, etc.) ;
- assurer le contrôle périodique et le suivi des Dispositifs Actionnés de Sécurité incendie (DAS), en lien avec les bureaux de contrôle et prestataires agréés ;
- participer aux travaux de mise en conformité, d’amélioration ou de modification des installations techniques ;
- réaliser des comptes rendus d’interventions et renseigner les outils de gestion technique (GMAO, GTC) ;
- suivre les interventions des prestataires externes et vérifier la bonne exécution des prestations ;
- veiller au bon état et au rangement des locaux techniques et du matériel utilisé ;
- contribuer au bon fonctionnement technique des ERP sous la responsabilité de la Direction des Affaires Culturelles ;
- respecter les normes de sécurité, notamment liées à l’électricité en ERP sous la responsabilité de la Direction des Affaires Culturelles ;
- respecter les normes de sécurité, notamment liées à l’électricité en ERP ;
- garantir la disponibilité des installations techniques sensibles (climatisation, sécurité incendie) ;
- anticiper les pannes et proposer des actions préventives ;
- assurer des astreintes ou permanences lors de manifestations culturelles (soirées, week‑ends, jours fériés).
Les conditions de diplôme et d’expérience exigées sont :
- être titulaire du diplôme du Baccalauréat ou d’un diplôme reconnu équivalent par une autorité compétente dans le pays d’obtention, dans un des domaines suivants : climatisation, plomberie ou maintenance ;
- ou à défaut de la précédente condition, posséder un niveau d’études équivalent au C.A.P./B.E.P. et une expérience d’au moins trois années dans le domaine de la climatisation ou de la plomberie.
Les aptitudes professionnelles requises sont :
- être de bonne moralité ;
- maîtriser la langue française (lu, écrit, parlé) ;
- avoir de bonnes notions en matière de réglementation de sécurité dans les établissements recevant du public ;
- disposer des habilitations électriques à jour ;
- maîtriser l’outil informatique (Word, Excel) et le système GTC ;
- avoir de bonnes connaissances en climatisation, froid industriel, ventilation, électricité courant fort et faible ;
- avoir une connaissance des normes ERP et de la réglementation sécurité incendie.
La possession d’un B.T.S. Électrotechnique serait fortement souhaitée.
La possession du permis de conduire de la catégorie « B » est souhaitée.
Les savoir-être demandés sont :
- être polyvalent et disponible ;
- posséder des qualités relationnelles et des aptitudes à l’accueil des différents utilisateurs ;
- avoir le sens de l’initiative et de l’organisation ;
- avoir un bon esprit d’équipe ;
- être force de proposition ;
- avoir le goût pour le contact et faire preuve d’ouverture d’esprit ;
- faire preuve de réserve et de discrétion professionnelle ;
- être sensible aux valeurs écologiques de la Principauté et prêt(e) à participer à la démarche d’écoresponsabilité du Gouvernement.
L’attention des candidat(e)s est appelée sur le fait qu’ils (elles) devront accepter les contraintes horaires liées à l’emploi et assurer leurs fonctions de jour comme de nuit, samedi, dimanche et jours fériés compris.
Afin que votre candidature soit prise en compte, nous vous remercions de déposer votre dossier par le biais du Téléservice à l'adresse suivante, au plus tard le 2 septembre 2026 :
https://teleservice.gouv.mc/candidature-fp/
Nous vous remercions pour votre compréhension.
Type d'emploi : Temps plein
Rémunération : à partir de 33 219,00€ par an
Lieu du poste : En présentiel
