Votre mission principale : Être le relais de l’esprit Commerçant Autrement
En collaboration avec votre manager, vous développez les compétences et les savoir-faire de votre équipe !
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Coordination de l’activité du rayon
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Gestion commerciale / Merchandising / Promotions / Gestion flux marchandises /
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Accueil et conseil client / Application de la politique commerciale / Développement du compte d’exploitation du rayon
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Respect des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire
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Être le relais du manager auprès de l’équipe (poste au statut employé niveau IV)
Rejoignez un modèle coopératif où chacun compte
Vous avez envie de vous investir dans un métier passionnant et un emploi d’avenir. Travailler avec nous, c’est l’assurance d’ouvrir des portes à votre carrière professionnelle avec le soutien de votre direction.
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes…
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Sociable, vous avez à cœur de garantir la qualité des relations de proximité
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Force de proposition, vous ne manquez pas d’idées pour mettre en valeur votre rayon
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Amateur de l’organisation avec le sens du résultat
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Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Vous, qui voulez…
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Encourager votre équipe à progresser et se dépasser
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Construire une vraie relation de confiance avec la clientèle
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Grandir au sein d’un magasin dont vous êtes fier
Et nous, alors ?
Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c’est ça, être Commerçants autrement.
Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.
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Pause de 5% du temps de travail rémunérée
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Mutuelle
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Mobilité interne au sein du Groupe Schiever
Si vous êtes faits pour coopérer, alors vous êtes peut-être U ?
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Mot du recruteur
Parce que nous sommes pour un commerce à visage humain, le Groupe Schiever partage avec U une même vision : mettre l'humain au cœur de notre engagement. Fort de son histoire et de ses valeurs, Schiever croit en la mobilité interne comme levier de progression, permettant à chacun de grandir, d’explorer de nouvelles opportunités et de construire un parcours enrichissant. Rejoindre U, c’est intégrer un collectif où votre potentiel est reconnu et où chaque jour est une nouvelle opportunité d’avancer. Chez Schiever, plus de la moitié de nos agents de maîtrise sont des employés qui ont évolué et plus d'un tiers de nos cadres sont des agents de maîtrise ou des employés qui ont évolué en interne.
