La Ville de Pantin, située aux portes de Paris et membre du territoire d'Est Ensemble, est une collectivité moderne et dynamique en pleine expansion, comptant 1800 collaborateurs pour 62 000 habitants. La ville se consacre à l'égalité professionnelle, comme en témoigne son score de 93 sur 100 sur l’index de l’égalité professionnelle publié le 30 septembre dernier, garantissant un environnement inclusif, en particulier au soutien à l’égalité professionnelle.
La Ville de Pantin, membre du territoire d'Est Ensemble, est une collectivité moderne et dynamique en pleine expansion, comptant 1800 collaborateurs pour 62 000 habitants. La ville se consacre à l'égalité professionnelle, garantissant un environnement inclusif. Rejoindre Pantin, c’est intégrer un environnement de travail stimulant, inclusif et favorable à l’épanouissement professionnel.
Grâce à sa position géographique aux portes de Paris et à un réseau de transports en commun bien développé (RER E, métro 5 et plusieurs lignes de bus), la commune est très facilement accessible.
Missions
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Prévenir et réguler les conflits d'usage des espaces
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Lutter contre les nuisances sonores, notamment celles générées par les débits de boisson
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Assurer une médiation avec les groupes présents sur l'espace public ou dans les parties communes des immeubles
Assurer une médiation dans le cadre de conflits de voisinage de locataires en soutien aux partenaires conventionnés
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Lutter contre le sentiment d'insécurité
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Assurer une présence active de proximité, en particulier sur les lieux identifiés comme sensibles
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Assurer une présence à la sortie des établissement scolaires, en particulier les collèges
Assurer une présence lors des événements organisés sur l'espace public
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Assurer une veille sociale et venir en aide aux personnes fragilisées
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Repérer les personnes vulnérables
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Écouter et porter assistance aux personnes sans domicile fixe ou en errance sur l'espace public
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Informer, orienter et répondre aux sollicitations des habitants
Accompagner les jeunes mineurs présents sur l'espace public
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Assurer une veille technique complémentaire des inspecteurs du domaine public
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Relever les dégradations, dysfonctionnements sur la voie publique
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Suivre les opérations menées par les services techniques compétents
Profil demandé
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Permis B indispensable
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Expérience appréciée d’au minimum 1 an sur un poste identique ou similaire
Savoir :
- Techniques de médiation et de résolution de conflit
- Connaissance du fonctionnement des principaux services publics
- Bonne connaissance du partenariat local dans le domaine de la sécurité et de la prévention
Savoir-faire :
- Capacités d'analyse et de restitution des événements constatés et actions réalisées
- Capacité de repérage des situations, populations et espaces à risque
Savoir être :
- Sens de l'écoute, du contact, du dialogue
- Sens du travail en équipe et en partenariat
- Disponibilité
- Discrétion professionnelle
- Rendre compte
Description du poste
Assurer une présence sociale de proximité sur le territoire de la ville afin de préserver et/ou restaurer la tranquillité et le mieux-vivre ensemble sur l'espace public, contribuer au rétablissement du lien social et à la diminution du sentiment d'insécurité.
En tant que maillon de la chaîne de la tranquillité publique, vous vous positionnez comme acteur d'un réseau de partenaires (police municipale, police nationale, bailleurs, associations, prévention spécialisée) avec lesquels vous entretenez des relations de coopération, directes ou indirectes, encadré par votre responsable d'équipe et/ou du pôle.
Durée hebdomadaire
37H30
Avantages de la collectivité
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Régime indemnitaire avantageux, RTT
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Comité d’Action Sociale et Culturelle dynamique « CASC »
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Participation à la mutuelle santé (si labélisée)
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Prise en charge à hauteur de 75 % des frais de transports en commun
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Compte Épargne Temps rémunéré sous conditions
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Parking réservé aux agents
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Etc
