Dans une association de Tourisme Social et Solidaire, ce poste est à la fois commercial, organisationnel et stratégique.
Il doit cependant être adapté aux valeurs associatives : accès aux vacances pour tous, solidarité, qualité du service et maitrise des coûts
Principales missions :
- Assurer le développement commercial
- Superviser et suivre la conception et la commercialisation des voyages et séjours
- Être l'interlocuteur de nos partenaires et développer le réseau
- Assurer le suivi clients
- Piloter la gestion financière liée à son activité
- Responsable d'une équipe de 15 à 20 personnes
Compétences
- Technique de vente et négociation dans le secteur du Tourisme social et Familial
- Expérience dans le Tourisme terrestre et affrètement
- Maitrise budgétaire
- Sens de l'écoute et du relationnel
- Maitrise des outils informatiques
Rémunération : 3 500,00€ à 4 200,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel
