Intitulé de poste : RESPONSABLE D'EXPLOITATION H-F
Type de contrat : CDI / 39 heures par semaine du lundi au vendredi
Rémunération: Selon profil et expérience
Localisation du poste : Saint Jacques de la Lande (35).
Description de l’entreprise : Acteur majeur dans le secteur de la consommation hors domicile, notre cœur de métier est d’accompagner les professionnels du CHR (cafés, hôtels, restaurants). Nous travaillons en collaboration avec nos clients afin de leur proposer des produits et des services de qualité adaptés à chaque besoin. Notre objectif commun est la satisfaction totale de nos clients. Nous sommes adhérents au réseau C10 depuis sa création, leader de la distribution de boissons en France.
Missions : En qualité de responsable d’exploitation, les principales missions à effectuer sont les suivantes :
· Organiser et superviser l’activité quotidienne de l’exploitation ;
· Manager, accompagner et fédérer les équipes opérationnelles ;
· Planifier et optimiser les tournées et les livraisons ;
· Superviser la préparation des commandes, le chargement et l’expédition des marchandises ;
· Veiller à la bonne gestion des stocks et à la fiabilité des inventaires ;
· Assurer le suivi des approvisionnements et des flux de marchandises ;
· Garantir le respect des procédures internes et des règles de sécurité ;
· Piloter et suivre les indicateurs de performance (taux de service, ruptures de produits, etc) et mettre en place des actions d’amélioration ;
· Garantir le respect des délais, des procédures et des engagements clients ;
· Gérer les éventuels incidents, retards ou dysfonctionnements et apporter des solutions adaptées ;
· Être l’interlocuteur privilégié des équipes commerciales, administratives et logistiques afin de garantir une bonne coordination de l’activité ;
· Participer à l’amélioration continue de l’organisation et des méthodes de travail.
Profil et connaissances requises :
Nous recherchons avant tout une personne organisée, réactive et dotée d’un véritable sens du management.
Titulaire d’un Bac + 2 à Bac + 3 en logistique, transport, gestion des flux ou management des activités, vous justifiez idéalement d’une première expérience réussie dans la gestion d’une exploitation, la logistique, le transport ou le commerce de gros.
Vous êtes reconnu(e) pour :
- Votre culture du résultat, votre sens du service et votre engagement envers la satisfaction client ;
- Votre capacité à organiser et prioriser ;
- Votre sens du business et votre compréhension du commerce ;
- Votre leadership et votre capacité à faire grandir une équipe ;
- Votre aisance relationnelle et votre esprit d’équipe ;
- Votre réactivité face aux imprévus ;
- Votre sens du service et des responsabilités ;
- Votre capacité à prendre des décisions et à trouver des solutions ;
- Votre aisance avec les outils informatiques et le suivi d’indicateurs.
Une bonne connaissance des problématiques liées au transport, aux livraisons, à la gestion des stocks et au commerce est un véritable atout.
Avantages :
- 13ème mois
- Primes
- Tickets restaurants
- Couverture « frais de santé » et prévoyance
- Travail en journée du lundi au vendredi
Ce poste vous intéresse et vous souhaitez évoluer dans une PME familiale ? Ne tardez plus à candidater, un poste est à pourvoir !
Merci de transmettre votre candidature à l’adresse suivante : [email protected]
Rémunération : 2 600,00€ à 2 800,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel
