Plein Grés est une crèche associative gérant 4 établissements sur la ville de Gennevilliers. Le projet de l’association allie l’accueil de l’enfant de 2 mois ½ à sa scolarisation, des actions d’aide à la parentalité ainsi qu’un accompagnement des familles pour favoriser leur insertion sociale et professionnelle. L’association Plein Grés s'engage en faveur de valeurs fortes qui fédèrent toutes nos équipes : l'enfant, l'environnement, la parentalité, la transmission et l’insertion sociale et professionnelle.
Depuis sa création en 1982, l’association Plein Grés a placé l’humain au cœur de son projet, vous bénéficiez ainsi d'avantages pour faciliter votre quotidien, soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle et évoluer professionnellement :
- Contrat de 17h30 (mi-temps).
- Planning hebdomadaire fixe durant l’année scolaire avec possibilité de travailler sur 4.5 jours.
- Place éventuelle dans une de nos crèches pour vos enfants.
- Valorisation des compétences : formation continue (sans condition d’ancienneté) et accompagnement dans le développement professionnel (VAE).
- 25 jours de congés payés légaux + 8 jours supplémentaires.
- Ouverture des crèches :
o Du lundi au vendredi.
o Travail en journée.
o Repos le week-end.
- Prestations CSE incluant des chèques cadeaux.
- Mutuelle et prévoyance.
- Tous nos établissements sont accessibles en transport en commun.
- Toutes nos structures sont fermées au mois d'août.
Vous aurez comme missions principales :
- D’accueillir l’enfant et sa famille
- Accompagner l’éveil et le développement des enfants
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants
- Satisfaire les besoins fondamentaux des enfants
- Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne
- Participer aux soins d’hygiène des locaux
Vous participerez à la mise en place des projets de l’association qui sont :
- L’accueil d’enfants à partir de 2 mois ½ jusqu’à la scolarisation.
- L’aide à la parentalité par l’accueil et l’accompagnement des familles.
- L’insertion sociale et professionnelle des familles.
Titulaire d’un CAP Petite Enfance ou AEPE, Bac pro ASSP, nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse, créative, et bienveillante, prête à s’investir au sein de notre association.
Rémunération : à partir de 1 080,00€ par mois
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
Question(s) de présélection:
- Avez-vous un diplôme vous autorisant à travailler dans le secteur de la petite enfance? Si oui, lequel?
Lieu du poste : En présentiel
