Le Centre de rééducation pour tout-petits Elisabeth de la Panouse Debré (CRMTP), situé à Antony (92), est un établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) qui accueille en hôpital de jour des nourrissons et jeunes enfants atteints de pathologies entraînant un handicap moteur (définitif ou transitoire) associé ou non à d’autres déficiences (paralysie cérébrale, atteintes neuromusculaires, arthrogrypose, spina bifida, suites opératoires, etc). L'équipe de rééducation intervient également auprès des enfants accueillis au sein du DAM 92 (Dispositif d'Accueil Multimodal) situé sur le site du CRMTP.
Intégré à la Fondation Ellen Poidatz, le Centre de rééducation fait partie d’un réseau de 30 établissements, centres et services.
Le Centre recherche : Un(e) Auxiliaire de soins attaché(e) au service de rééducation
Sous la responsabilité du cadre de soins, vous intégrez une équipe constituée de rééducateurs (masseurs-kinésithérapeutes, orthophoniste, ergothérapeutes, enseignant APA (15 ETP)) et d’une coordinatrice des soins. Votre mission principale est de contribuer, en collaboration avec l’équipe, à la qualité des soins des enfants accueillis. Vous participez à l'accompagnement des enfants sur le plateau technique, veillez à leur sécurité et à leur confort, et contribuez à l'organisation logistique et au bon fonctionnement du plateau technique dans le respect des protocoles en vigueur.
Activités auprès du patient sur le plateau technique :
- Assister le rééducateur pour les séances nécessitant la présence de deux professionnels
- Installer, assister et surveiller les enfants pendant leurs séances d’entrainement à la marche et réentrainement à l’effort en respectant les programmes / consignes établis par le rééducateur
- Animer les séances de distraction lors des soins douloureux ou anxiogènes Installer et conduire sous supervision les séances de soins respiratoires
- Veiller au respect des procédures de sécurité et d’hygiène en balnéothérapie (notamment surveillance à l’extérieur du bassin, assistance à l’habillage/déshabillage de l’enfant)
- Surveiller le déroulement de la mise en place de nouveaux appareillages dans les unités de vie.
- Apporter une aide ponctuelle à la prise des repas.
Activités logistiques sur le plateau technique :
- Préparer le matériel pour la réalisation des plâtres, réaliser les finitions des plâtres et installations selon les consignes
- Gérer les stocks de consommables utiles aux soins d’hygiène et à la réalisation des différents appareillages. Informer le cadre de ce suivi pour la gestion des commandes.
- Coordonner la mise à disposition /le retrait des matériels (fauteuils roulants…), leur entretien (en lien avec le service de maintenance), participer au référencement du matériel, suivre les vérifications périodiques
- Assurer le nettoyage périodique des jouets, aides-techniques et matériels de rééducation selon les protocoles en vigueur
- Assurer la gestion du linge
Dans le cadre de vos missions, vous utilisez les outils de transmissions mis à votre disposition (dossier patient informatisé) et effectuez toutes les transmissions écrites et orales nécessaires auprès de l’équipe et la traçabilité des opérations logistiques.
Vous participez également activement à la démarche qualité.
Pour ce poste, nous recherchons un(e) professionnel(le) disposant des compétences suivantes : sens de l'observation, capacité d'adaptation, rigueur, esprit d'équipe, sens de l'organisation, autonomie, réactivité, aptitude / intérêt pour l’accompagnement de jeunes enfants en situation de handicap.
Le candidat doit disposer d’un diplôme d’aide-soignant ou d’auxiliaire de puériculture avec une première expérience auprès d’enfants en situation de handicap.
Ce que nous recherchons :
- Votre engagement, vous êtes animé(e) par des valeurs d’entraide, d’équité et de respect
- Votre savoir-faire : relatif à votre cœur de métier, mais aussi votre capacité de travail en équipe, de prise d’initiative, vos connaissances spécifiques à la pédiatrie
- Votre adaptabilité, vous êtes à l’aise dans des environnements dynamiques, vous savez gérer vos priorités avec agilité
Nous rejoindre c’est intégrer un environnement bienveillant et collaboratif dans lequel l’humain est au cœur des préoccupations.
Nous rejoindre, c’est une opportunité de formation continue pour enrichir vos compétences.
Nous rejoindre, ce sont des avantages comma la participation à 100% aux frais de transports, repos récupérateurs et un CSE attractif !
Alors, prêt(e) à relever le défi avec nous ? Postulez, on a hâte de vous rencontrer !
Rémunération selon la Convention collective FEHAP + primes
Poste à pourvoir à partir du 01/10/2026
Planning : lundi au vendredi, amplitude 9h-17h30
Type d'emploi : Temps plein
Avantages :
- Prise en charge de l’abonnement aux transports en commun / prime vélo
- Complémentaire santé prise en charge à 60% par l’employeur
- Restaurant d'entreprise
- 5 sem de congés + jours de repos récupérateurs (15 jours / an)
- Compte Epargne Temps
- Possibilité de pratique sportive sur site
Accès : RER B (station Antony) + 15’ à pieds (8’ en bus)
Rémunération : 2 138,00€ à 2 300,00€ par mois
Avantages :
- Parking à disposition
- Prise en charge du transport quotidien
- Programme de formation
- Restaurant d'entreprise
Lieu du poste : En présentiel
