Peak Management est une société de gestion hôtelière qui opère des établissements de Montagne sous la marque Les Etincelles et qui regroupe aujourd’hui des hôtels 4 et 5 étoiles ainsi que des résidences haut de gamme. Les Etincelles développe une nouvelle approche des séjours à la montagne au cœur des stations de haute altitude (2000 mètres) dans les Alpes françaises et s'engage à conjuguer art de vivre et montagne durable, à travers une collection de lieux uniques et authentiques.
Vous souhaitez évoluer dans un environnement exigeant où la stratégie tarifaire, la data et la performance durable sont au cœur des décisions ?
Nous renforçons notre équipe et recherchons notre futur "Revenue Manager Junior" pour contribuer activement à la création de valeur de notre portefeuille d’établissements.
Rattaché(e) au Responsable RM, vous pilotez les inventaires, les prix et la distribution de votre périmètre hôtelier avec pour ambition constante de maximiser les revenus et la rentabilité. Vous intervenez en véritable partenaire stratégique des équipes internes et participez aux projets structurants de transformation du Revenue Management.
Vos responsabilités
Piloter- analyser quotidiennement les performances (CA, ADR, RevPAR, pickup, forecast) et produire des reportings à forte valeur ajoutée à destination du management
Réaliser une veille concurrentielle approfondie, analyser les tendances de marché et anticiper la demande afin d’identifier les leviers de croissance
Concevoir et déployer une stratégie tarifaire fine et évolutive (yield, promotions, règles de vente, restrictions, durées de séjour) dans une logique d’optimisation du mix volume / prix
Piloter les ouvertures et fermetures ciblées des segments et canaux de distribution
Collaborer étroitement avec les équipes Commerciales, Marketing, Distribution et Opérations pour assurer l’alignement des stratégies
Contribuer activement à la modernisation des outils et process Revenue (RMS, reporting, analyses avancées) et aux projets de transformation du groupe
Être force de proposition sur les méthodologies d’analyse et les outils de pilotage de la performance
Votre profil
Expérience en Revenue / Yield Management, idéalement en environnement multi-établissements
Maîtrise d’Excel et des outils de distribution et de gestion hôtelière
Forte appétence pour l’analyse de données, la réflexion stratégique et la prise de décision- Rigueur, sens des priorités, autonomie et capacité à évoluer dans un environnement exigeant
Qualités relationnelles et esprit collaboratif- Communication écrite et orale maîtrisée
La connaissance de MEWS, D-EDGE, Duetto est un atout
Pourquoi nous rejoindre?
Un poste stratégique avec un réel impact sur la performance globale du groupe dans un environnement premium, structuré et en constante évolution avec une culture de l’excellence et de la collaboration
Des projets ambitieux de transformation et d’innovation Revenue
Vous souhaitez relever ce challenge ?
Postulez dès maintenant [email protected]
Nos valeurs :
L’engagement, l’exigence, l’excellence, l’esprit de cordée et l’humilité.
Rémunération : à partir de 34 000,00€ par an
Avantages :
- Travail à domicile occasionnel
Capacité à faire le trajet ou à déménager:
- 73110 Rotherens: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis)
Expérience:
- Revenu management: 1 an (Requis)
Lieu du poste : Télétravail hybride (73110 Rotherens)
