Description du poste :
Présentation
L'association unioniste du Rocheton porte plusieurs dispositifs d’hébergement et d’accompagnement social (CHU, CHRS, CPH, CADA, ALTHO).
Notre Pôle Social accompagne des personnes seules ou des familles en situation de précarité dans une démarche globale favorisant autonomie, insertion et intégration.
Mission
Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons un(e) référent(e) social(e) chargé(e) d’assurer un accompagnement social global auprès des publics accueillis, avec une intervention prioritaire sur le dispositif CPH.
Le poste est à pourvoir dès que possible.
Activités principales
1) Accueil et admission
- Préparation des logements (chambres/appartements diffus en Seine et Marne)
- Installation des personnes accueillies
- Signature des contrats de séjour, règlements et états des lieux
2) Accompagnement social global
- Élaboration et mise en œuvre du Projet d’Accompagnement Personnalisé
- Accompagnement dans les démarches administratives (ouverture de droits sociaux, santé, emploi, logement)
- Travail éducatif autour de l’autonomie (gestion budgétaire, entretien du logement, insertion dans l’environnement)
- Conduite d’entretiens individuels
- Veille au respect du règlement et recadrage si nécessaire
- Rédaction d’écrits professionnels (bilans, notes sociales, demandes de prolongation…)
- Suivi des participations financières
- Vigilance au bien-être des résidents
3) Préparation à la sortie et Travail partenarial
- Orientation vers un logement ou hébergement adapté
- Coordination avec les partenaires
- Organisation des états des lieux de sortie
- Travail au sein de l’équipe du Pôle Social
- Travail transversal avec les services internes du Rocheton
- Collaboration avec les partenaires extérieurs (SIAO, OFII, Département, CAF, structures de santé et d’insertion)
Profil recherché
- Diplôme d’État de CESF ou Diplôme d’État d’Éducateur Spécialisé exigé
- Permis B obligatoire
- Expérience impérative sur dispositif CPH ou autre dispositif d’hébergement d’urgence
- Expérience confirmée en accompagnement social de publics en grande précarité
- · Maîtrise des dispositifs d’insertion et d’accès aux droits
- Capacités rédactionnelles solides
- Maîtrise des outils informatiques
- Capacité d’analyse et de gestion de situations complexes
- Autonomie et sens des responsabilités
- Capacité d’écoute et de recadrage
- Posture professionnelle adaptée à l’urgence sociale
- Adaptabilité et travail en équipe
- Ouverture à l’interculturel
Type d'emploi : Temps partiel, CDD
Durée du contrat : 6 mois
Lieu du poste : En présentiel
Rémunération : 1 200,00€ à 1 300,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel
